募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】コンプライアンス部では、コンプライアンス（法令遵守）の統括に関する事項を担当しており、
入社後は下記業務に従事頂くことを予定しております。
【具体的な職務内容】
・全社的なコンプライアンス推進に関する業務やコンプライアンスに関わるリスク管理
・コンプライアンス全般相談への対応
・コンプライアンス委員会の運営サポート
・贈答接待／兼業に関する照会・承認・モニタリング
・対外向け資料のコンプライアンスの観点からの確認
・保険金等支払・不払事案などに係る再検証
・保険金等の支払査定に関して、適切で公正な運営を図ることを目的とした支払諮問審議会の事務局運営
・内部通報案件にかかわる対応サポート
・FATCAおよびCRS遵守に関するの対応
・株主であるNN Groupが主導するコンプライアンス関係施策の実施
・各種社内研修の実施等
【当該業務の魅力】
・経営の最重要課題である全社的なコンプライアンスの推進に貢献することができます。
・コンプライアンス業務を通じて当社のビジネスを俯瞰的に捉えることが可能です。
・業界知識・法令等知識を習得することができます。
- 応募資格
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- 必須
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■コンプライアンス領域でのご経験
■英語力（日常会話レベル）
- 歓迎
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・生命保険におけるコンプライアンス経験
・英語力（ビジネス英語レベル）
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:00
- 年収・給与
- 450万円～800万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、リフレッシュ休暇（有給休暇とあわせて最大2週間）、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇（半休取得可能）、特別休暇、産前産後休暇、育児休業制度、介護休業制度
