募集要項
- 募集背景
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《事業について》
当社は、1950年設立以来、不動産流動化事業を柱に不動産開発、賃貸(リーシング)、不動産管理、AMと多角的に展開しリーマンショック時も黒字で乗り切った手堅い経営基盤を有しています。
バリューUPによる売却・リーシングのノウハウ・実績が強く、中所規模物件を多く確実に仕入れつつ確実に出口を作り出せる点も強みとしています。
今後の業容拡大を見込み組織体制の強化を目的に建築企画本部門を増員することになりました。
- 仕事内容
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【メイン業務】
・ＲＣ造、Ｓ造の新築、中古再生物件のデベロッパー担当者としての施工管理
【サブ業務】 ご経験・能力に応じて担当していただきます。
・施工管理の主担当（もしくは補助）
・中古再生化物件バリューアップデザイン提案
・担当物件の近隣交渉、対応、及び、引渡し物件のクレーム対応
【マンションその他開発物件、中古再生化物件の概算算定、確認】
【CAD（ＪＷＷ）による戸建て宅地割り、ボリューム及び簡易プラン策定】
- 応募資格
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- 必須
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・ゼネコンまたは不動産会社にて建築工事を10年以上担当（現場代理人経験者優遇）
・二級建築士または 一級施行管理技士
・一級建築士、宅地建物取引士（尚可）
- フィットする人物像
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・粘り強く物事に挑戦し続けることの出来る人材
・常に向上心を持ち新たな事に積極的に取組む方
- 雇用形態
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正社員：【期間の定め】無
試用期間：【期間】3ヶ月
【備考】変更無
- ポジション・役割
- マネージャー～ユニットリーダー（次期幹部候補）
- 勤務地
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事業所名】本社
【所在地】東京都 港区 芝浦
【最寄駅】 JR 山手線 田町駅 徒歩9分 、 都営地下鉄 都営三田線 三田駅 徒歩11分
【喫煙環境】敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
- 勤務時間
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09:00～18:00（1日あたり標準8時間）
※フレックスタイムあり（コア10:00～17:00）
【休憩】60分
【残業】有（月30時間程度）
- 年収・給与
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年収：900万円～1,200万円程度
※月30時間の残業代、特別賞与2ヶ月の支給と仮定した場合
(年俸制ではありません。職歴等を考慮のうえ決定します。)
- 待遇・福利厚生
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【退職金】有
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
【寮・社宅】無
【その他制度】自己啓発援助制度/育休産休時短制度取得実績有/従業員持株会制度/従業員累積投資口投資制度
- 休日休暇
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【休日】120日
（内訳）土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始5日 ※休日出勤あり（振替休日を取得）
【有給休暇】有（10～20日） （※入社時に3日付与）
時間単位有給消化制度あり（年40時間迄）/積立有給制度あり
- 選考プロセス
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書類選考
面接2回
適性検査1回
