SE(Web・オープン系)
アプリケーションエンジニア【KDDIグループ/転職回数不問/フレックス/リモート中心】
気になる
掲載期間:25/11/28~25/12/11求人No:EAGE-583753
SE(Web・オープン系)

アプリケーションエンジニア【KDDIグループ/転職回数不問/フレックス/リモート中心】

ジー・プラン株式会社
英語力不問 転勤なし
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員募集です。事業拡大を受けてサービス機能強化を行っています。その担当者を追加募集します。将来的には新規施策や新規事業に参加いただけます。
仕事内容
開発は企画の最上流から携わることが可能です。また、ナショナルクライアントのポイント事業に関わり、顧客との協議の場に技術担当として参加することもあります。

【具体的な業務内容】
・要件定義、設計、実装、(コートレヒュー)、検証、リリース作業
・不具合調査、改修、調査など
・開発初期段階での影響範囲調査、及び工数見積
・開発プロセスの改善提案、及びその実行
・開発ベンダーとの開発、及びマネジメント
※ご経験により担当領域は相談可能です

【環境】
言語:Java/JavaScript/PHP/HTML等
OS:Windows/Linux
DB:Oracle、Amazon Aurora for MySQL
ミドルウェア:Apache、nginx、Tomcat
その他利用ツール:Jenkins、Gitlab、Eclipse、Docker、Hinemos、Autify

【魅力ポイント】
・ポイントなどの価値提供をしている国内大手企業と直接お仕事ができます。自分の関わった仕事がメディアやニュースで取り扱われたりと社会へのインパクトが感じられます。
・B2Bで大手企業との取引も多く、自分が手掛けたサービスをニュースやCMで見かけることもあり、社会への影響を実感できます。同じ部内にインフラ、開発、運用、保守の各業務があり、能力・意欲によって参画することが可能です。意見も言いやすく、新規プロダクトの開発では、エンジニアも営業と意見を交わすことができます。
・フロントエンドからバックエンドまで幅広い領域に携わることで、マネジメント、プログラマなどのエキスパートを目指せます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
プラットフォームビジネス部 PF開発チームへの所属です。
雰囲気は穏やかな人が多く、互いを尊重し、助け合いながら、安心して仕事に取り組める体制が整っています。
配属部署構成:14名(20代4名、30代7名、40代3名、50代1名/男性12名:女性2名)
応募資格
必須
※以下いずれの条件も満たしている方
・システム開発(Java使用)の実務経験
・システムの要件定義からリリースまで関与する実務経験
・システムのトラブル、インシデント対応経験
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京都品川区東品川4-12-4 品川シーサイドパークタワー3F
沿線名:東京臨海高速鉄道りんかい線「品川シーサイド駅」より徒歩1分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 11:00~16:00
月平均残業時間:20時間~40時間
※9:30~18:30で働かれる方が多いです。
年収・給与
年収:600~700 万円 月給制 基本給:350000円
残業代:全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回(6月,12月)
昇給:あり 年2回(4月,10月)
待遇・福利厚生
■教育研修制度:会社負担で様々な研修受講や資格取得が可能■E‐Learningシステム(自身の希望により科目を自由に受講可能)
■付加給付金、リゾートホテル・保養所あり■チャットによる自身・部下・家族の健康相談サービス
■教育研修費補助制度、図書購入費補助制度、社内図書無料レンタル制度
休日休暇
【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,産前・産後休暇
選考プロセス
面接回数:3回 適性検査:有
書類選考→1次面接→適性検査→2次面接最終面接→内定
※選考回数は変更になる可能性がございます。

会社概要

社名
ジー・プラン株式会社
事業内容・会社の特長
【企業概要】

ポイント交換サービス『Gポイント』の運営をしています。

住友商事、博報堂の戦略合弁企業として2001年に創業しました。ポイント市場におけるリーディングカンパニーとしてポイントビジネスの持つ将来性を見込まれ、2011年3月からNECビッグローブ(現ビッグローブ)の事業会社になりました。2017年2月からはビッグローブと共にKDDIグループの一員となったことで、さらなるポイントサービスの連携(会員の囲い込み、ポイントの互換性)によるシナジーを生み出し成長を続けています。



【Gポイントとは】

Gポイントは提携先100社を超えるポイントと交換できる共通ポイントです。消費者は様々な企業でたまったポイントを「Gポイント」に集約することで、 小額のため使いみちのなかったポイントでさえも有効活用することができます。 企業にとっては、ポイントの持つ消費者訴求力の向上につながります。消費者は個々のライフスタイルに合わせて航空マイレージや各種ポイント、 電子マネー、ギフト券など好きなポイントに交換することができます。 企業にとっては、Gポイントのネットワークから優良顧客を獲得することができます。
設立
36931
従業員数
100
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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