募集要項
- 募集背景
- 同社は、中途入社の方も管理職としてご活躍いただける環境にあります。生産性や利益率の向上、事業拡大を図るため、各事務所で技術者を求めています。
- 仕事内容
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60年以上の歴史がある水インフラのリーディングカンパニーである同社で建築設計を募集。定年が70歳で中途入社の方も十分に活躍いただけるフィールドがございますので長期就業が可能です。■同社、広島事務所にて、浄水場、下水処理場やポンプ場などの上下水道施設の「建屋・機械室・オフィス等」の新設・改修時の調査/計画/設計等を担当いただきます。
【具体的には】
建設コンサルとして、上下水道関連施設の建屋を行います。
3つの部署（意匠・構造・設備）がありますので、スキルや経験によって配属先を決定していきます。
■基本計画・基本設計・実施設計:
上下水道施設（ポンプ場、処理場、配水池、管理棟、汚泥処理施設、受電棟など）の建築設計を担当します。
建築基準法や関連法規、上下水道施設の特殊性を踏まえた機能性、安全性、耐久性、維持管理性を考慮した最適な施設を設計します。
お客様（主に官公庁・地方自治体）との打ち合わせを通じて、要望や課題をヒアリングし、解決策を提案します。
■耐震診断・補強設計:
老朽化した上下水道施設の耐震診断を実施し、現状の課題を把握します。
診断結果に基づき、施設の長寿命化と安全性を確保するための補強設計を行います。
■付帯設備の設計:
電気設備、空調換気設備、衛生設備、給排水設備、機械設備など、上下水道施設に不可欠な付帯設備の計画・設計に携わります。
各設備の専門家と連携し、施設全体として最適なシステムを構築します。
■BIM/CIMを活用した設計:
3Dモデルを活用した設計を通じて、施設の構造や設備を視覚的に検討し、効率的かつ高品質な設計を実現します。
同社のDX推進の一環として、BIM/CIM関連の知識やスキルを習得する機会も豊富にあります。
顧客へ渡す成果物は、約20ページの計画概要説明書・約100ページの報告書・約400ページの参考資料集・計画図など。
★中途入社でも活躍できるフィールドあり★
部所長としてプロジェクトリーダーのマネジメントを行う、もしくはシニア・エンジニアとして専門技術を極めたスペシャリストになるなど、
ご自身の希望や適性に応じて様々なキャリアステップが用意されています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■一級建築士
■公共施設の設計経験
- 歓迎
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【歓迎】
■公共施設の設計経験
■上下水道施設関連の設計経験
- フィットする人物像
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■コミュニケーション能力のある方
■向上心、勉強熱心な方
■協調性のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 広島県広島市
- 勤務時間
- 9：00～17：30（昼休み12：00～13：00） ※フレックスタイム制度あり（平日10：00～15：30（休憩時間12：00～13：00））
- 年収・給与
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【想定年収】660万円～850万円（36歳～60歳：例）
【想定月収】356,300円～462,500円（36～60歳：例）
※経験、スキル、年齢等により同社規定により決定いたします。
※残業代：固定残業制（30H込み）＋超過分別途支給
（内訳：71,300円～92,500円）
管理職採用の場合は、管理職手当支給のため残業代の支給はございません。
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6，12月）昨年度実績9.4か月分
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、管理職手当、残業手当、単身赴任手当、通勤手当（月3万円まで）、地域手当、住宅入居補助制度（敷金、礼金、家賃、引越費用）従業員持株会制度、資格取得報奨金制度、退職金制度、休業・短時間勤務可能、在宅勤務・テレワーク導入、屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日125日】
完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝祭日、年末年始、創立記念日(9/1)、法定に加え夏季に5日間の年次有給休暇計画的付与、慶弔休暇、有給休暇、育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考＋適性検査 ⇒ 一次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※面接が3回になる場合がございます。
