募集要項
- 募集背景
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■増員募集
更なる成長を目指すPPIHグループでは今回、店舗の拡大に向けて適切な人財の確保が必要となった為、増員することになりました。
- 仕事内容
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全国に展開しているPPIHグループ（ドン・キホーテ、ユニーなど）施設全体の管理をお任せします。■修繕計画立案、見積取得、発注業務など
■店内改装対応
■消防署など行政対応
【働きがい】
■発注者側の業務
■一定のルールを守れば自己の裁量で業務遂行ができる
■大型案件を遂行し完了したときの充実感
【同社の強み】
■権限委譲と実力主義という社風により行動と結果が評価される
■取り組むべき行動、問題改善を自ら提案し、結果に結びつかせることができる
【入社後のキャリアステップ】
■3ヶ月後～：先輩社員と同行しながら店舗設備や社内ルールの把握
■半年後～：先輩社員と共に10店舗ほど担当店舗を持ち対応
■1年後～：適正に応じてエリア責任者または副責任者としてマネジメントに従事する
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
スペースクリエーション本部 施設管理部 （東日本工事課、中日本工事課、西日本工事課、保守契約管理課）に配属されます。
・東日本工事課 20名 ・中日本工事課 19名 ・西日本工事課 8名
平均年齢：35歳
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれか必須
■ビルメンテナンス経験
■施設管理経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：横浜市神奈川区入江二丁目18番地PPIH大口ビル301
大口駅より徒歩約5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所稲沢市天池五反田町1番地 ユニー本社A棟内
大阪府大阪市天王寺区上之宮町1-24 4階
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
繁忙期は30時間前後（7~9月）
- 年収・給与
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年収：505～824 万円 月給制 基本給：291800円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：10時間
固定残業代：22800円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年2回（7,12月）
昇給：あり 年2回（1,7月）人事考課に基づく
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備■majica donpen cardポイント還元優遇利率■記念品等の贈答■定年退職者に対する感謝状および記念品等の贈呈■従業員持株会（奨励金有）■引越手当 ※原則、会社都合の引っ越し時のみ■ルーキーサポートペイ※一部条件あり■単身赴任手当■従業員優待 （通信教育、英会話、旅行などその他多数有り）■東京実業健康保険組合関係保養施設■財産形成貯蓄（一般財形貯蓄・財形住宅貯蓄・財形年金貯蓄）■確定拠出年金制度■遺児育英年金制度■提携保険会社による団体保険料割引
■低用量ピルの会社支援
■ライフパートナー[配偶者・内縁者(住民票続柄に妻(未届)夫(未届)の記載がある方)・同性パートナー(地方自治体の所定の手続き済み)]結婚祝金、誕生日記念品贈呈■出産祝金、その他慶弔見舞金■産前産後休業、育児・介護休業(男女取得 実績あり）■企業主導型ベビーシッター■家事代行■カーライフトータルサポート
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,特別休暇,介護休暇,育児休暇,産前・産後休暇,年末年始休暇
- 選考プロセス
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面接2回 ※対面実施
1次面接→最終面接
