募集要項
- 募集背景
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事業拡大と将来の技術継承を見据え、リニューアル工事部門の組織体制を強化するための幹部募集です。
豊富な経験を持つリーダーをお迎えし、部門全体のマネジメントと人材育成を担っていただくことを期待しています。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。(1)マネジメント業務
・施工管理チームのマネジメント（業務管理、技術指導、育成、評価）
(2)プレイングマネージャー業務
・建築・設備の改修工事における計画立案、設計・見積作成
・元請としての施工管理業務全般
・顧客（ビルオーナー等）との折衝・調整
■働きがい
・経験を次世代に繋ぐ後進育成
自身の豊富な知識と技術を部下に直接指導し、
次世代のプロフェッショナルを育成する大きなやりがいがあります。
組織の技術力向上に直接貢献できます。
・元請としての大きな裁量
案件の8割がリピート顧客であり、ほぼ全てが元請です。
顧客と深く関わりながら、計画から施工まで一貫してプロジェクトを主導できます。
・キャリアの集大成を築ける安定環境
定年65歳、転勤なし、安定した事業基盤のもと、腰を据えてマネジメントに専念できます。
これまでのキャリアを存分に活かせる環境です。
・ホワイト企業認定の取得
「令和7年1月1日付でホワイト企業認定「SILVER（シルバー）」を取得しました。
https://jws-japan.or.jp/whitecareer/white_company/10450
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
詳細は面接にてお伺いください。
- 応募資格
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- 必須
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・施工管理業務の実務経験、設計・見積作成の経験
・1級施工管理技士の有資格者（管工事／建築のいずれか）
・マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都目黒区東山1-1-2 東山ビル
沿線名：東急東横線「中目黒駅」徒歩10分／田園都市線「池尻大橋駅」徒歩10分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:30～17:30
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間～40時間
- 年収・給与
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年収：722～901 万円 月給制 基本給：303800円
残業代：残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
一律（固定）手当：役割貢献手当 92300円
職種手当 60000円
職位手当 25000円
変動手当：住宅手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 定期健康診断、退職金制度、401k、マイカー借上制度、社外研修、資格取得奨励金制度、子育て支援金制度、社内同好会、社内イベント など
- 休日休暇
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【年間休日】118日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2回（適性検査あり）
