募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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医薬品包装技術のリーダーとして、包装場所の技術移転や環境配慮型包装の設計など、重要プロジェクトのマネジメント全般をお任せします。
これまでの医薬品包装に関する豊富な知見とマネジメント経験を活かし、包装技術領域における重要課題の解決をリーダーとして牽引していただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
・包装場所変更に関する技術移転および変更管理のマネジメント
・環境に配慮した包装設計の立案および実行管理のマネジメント
・各種包装資材の変更および原価低減に関する変更立案、実行管理のマネジメント
・既存製品の包装仕様変更管理および表示版管理のマネジメント
【やりがい】
自身の専門性を活かし、製品の安定供給と品質保証に不可欠な包装技術の最適化を主導できます。
また、環境配慮型包装の推進を通じて、企業の社会的責任（CSR）活動やサステナビリティ目標の達成に直接的に貢献できる実感を得られます。
【関わるステークホルダー】
社内の研究開発、製造、品質保証、薬事といった関連部署に加え、CMO（医薬品製造受託機関）や資材メーカーなど、国内外の多様なパートナーと連携します。
プロジェクトを円滑に推進するため、高度な調整力とコミュニケーション能力が求められます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
サプライチェーン管理第三部包装設計グループに配属予定です。
- 応募資格
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- 必須
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・医薬品の包装設計に関する業務経験および知識
・技術移転または変更管理に関する業務経験
・医薬品包装資材に関する豊富な知識
・CMO（医薬品製造受託機関）を含む、社外関係者との協業・調整経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：本社 東京都中央区日本橋本町3-5-1第一三共本社ビルA館B館
沿線名：地下鉄銀座線／三越前駅
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
8:45～17:30のあいだで勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
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年収：800～1400万円 月給制 基本給：300000円
残業代：全額支給
変動手当：子ども手当 20,000円／月
住宅手当 首都圏55,000円（家族あり）、30,000円（独身）
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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借り上げ社宅制度：家賃の2割＋上限超過分が自己負担／上限家賃は首都圏174,000円（家族あり）、77,000円（独身）
退職金制度：確定給付企業年金と確定拠出年金／定年後再雇用あり（定年：60歳）
育児・介護短時間勤務制度
勤続10年おきに100,000円付与
など
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
- 面接2~3回（適性検査あり）
