募集要項
- 募集背景
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【転勤なし／広島へのUIターン応援】
◎年間休日126日、残業少なめでワークライフバランスが取りやすい！
◎広島県外への出張はなし！
◎社内は50名ほどの人数で雰囲気も良く、コミュニケーションが取りやすい環境！
- 仕事内容
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リフォーム建築施工管理トータテグループのリフォーム分野を担う同社にて施管理としてご活躍いただきます。トータテハウジングにて住宅購いただき、10年以上経過したお客様やショールームへ来店されたなどがお客様となります。
程管理・コスト管理・品質管理・安全管理が主な業務です。におおよそ10件程度の案件を対応しますが、少なくとも1回は現場を訪れ状況を確認します。
外勤（現場管理）内勤（書類作成等）の割合は7:3程です。
案件全体の提案をっていただく事はありませんが、追加事が必要だと判断した場合は顧客に追加提案をっていただく事があります。
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験
・建て住宅リフォームの施管理経験
・建/アパート/マンション（10階未満）の施管理経験
・高卒以上
・普通動免許(AT限定可)
- 歓迎
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【尚可】
・建築資格（1級、2級）
・建築施管理技資格（1級、2級）
- 雇用形態
- 正社員（雇用期間の定めなし）
- 勤務地
- 広島県広島市西区庚午北／広島市安佐南区川内
- 勤務時間
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9:00～18:00
休憩60分
残業は月20時間程度です。
- 年収・給与
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【年収】400万円～600万円
【給】270,000円～405,000円
・基本給：230,000～350,000円
・諸当：40,000～55,000円
【昇給】年1回 （2,500円～7,500円）
【賞与】年2回（前年度実績2.76ヵ分）
≪モデル年収≫
社5年 メンバー：480万円 (給35万円（内/報奨12万）＋賞与60万円)
社10年 主任：590万円(給43万円（内/報奨15万）＋賞与74万円)
社15年 課：700万円(給51万円（内/報奨21万）＋賞与88万円)
- 待遇・福利厚生
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【手当】
残業手当（残業時間に応じて別途給）、通勤手当（上限30,000円）、家族当（扶養する15,000円 ※5まで）、役職当、資格当（宅地建物取引、1級・2級建築など）
【福利厚生】
社会保険（雇用、労災、健康、厚生年金）／退職金制度（勤続1年以上※退職共済加）／継続雇制度(再雇)／iPad、ノートパソコン、会社ケータイの給／定期健康診断／社後研修、階層別研修、オンライン研修など各種研修／宅建・建築資格援（宅建模試、資格学校斡旋）
- 休日休暇
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【年間休日126日】
完全週休二日制（土曜、日曜、祝日）、夏季・年滅年始休暇（会社カレンダーによる）、有給休暇（社半年経過時点10 最付与数20）、慶弔休暇、育児休業（取得実績あり）
