募集要項
- 募集背景
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組織体制強化のための募集です。
同社はSAPビジネスを本部の大きな柱として掲げています。SAPの2027年問題を控え、これまで以上に元請案件が増えています。
そのためビジネス拡大を図るにあたり同社とともに成長を望む方を募集いたします。
- 仕事内容
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SAPの導入コンサルタントとして、要件定義フェーズから参画いただきます。
■業務詳細
・製造業様S/4HANAアップグレードをし業務標準化を実施
アップグレード案件で顧客システムの内容を理解していただき、その次に控えるFit to Standard化で上流コンサルとして業務改革支援から実装まで実施
・製造業様S/4HANAアップグレード
ブラウンフィールド型でアップグレードを実施し、その後業務改善・業務標準化を実施
・その他S/4 HANA導入案件
■仕事の魅力
・元請の自社案件で同社メンバーとともに案件に参画できます。
・コンサルとして顧客と直接会話して、課題を検討し、ソリューションをご提案していただくことができます。
・課題によってはご自身で検討いただくことも、組織として取り組むこともあり、内容に応じて取り組み方が変わります。
・超大型案件はありませんので、ご自身の立場、立ち位置、担当タスクの意味や目的を明確に把握したうえで作業に取り組むことができます。
■社内の雰囲気
・風通しがよく、コミュニケーションがとりやすい。
・上司との距離も近く、ご自身が考えていること、不安等の相談がしやすい。
・勤務管理は厳しく、36協定や労務管理上の法令は遵守が必須のため、過剰な残業や休日勤務はできません（プロジェクトの工程や状況により規定内の残業が発生する可能性はございます）。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
部長相当：2名（50代、40代）
グループ長：2名（ともに40代）
メンバー：38名（20～50代）
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれか必須
・ERPパッケージ導入経験者
・SAPの開発経験もしくはSAPコンサルタントとしてのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：東京都港区白金1-17-3 NBFプラチナタワー
アクセス：東京メトロ南北線・都営三田線 白金高輪駅4番出口直結
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
※9:00～17:30で勤務されている方が多いです。
- 年収・給与
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年収：600～700 万円 月給制 基本給：325000円
残業代：全額支給
変動手当：昼食補助金 5,500円/月
採用時の職位に応じて、残業代支給対象外の可能性があります。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回(7月)
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、財形貯蓄制度、結婚祝い金支給、出産祝い金支給保養所、報奨金制度(例：データベーススペシャリスト150,000円の報奨金支給)、三井住友銀行健康保険加入、託児補助金(延長保育や時間外ベビーシッターなどに対し月最大5万円まで支給)、部活動(スキー、サッカー、テニス、華道、写真など)＜その他補足＞定年60歳。定年後は、1年更新で65歳まで嘱託社員として勤務可能。
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 選考回数2回～3回
