募集要項
- 募集背景
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欧米に追従する形で日本においても浸透してきたデジタルトランスフォーメーションは新たな局面を迎えつつあります。
好景気・好業績を背景として、巨額のデジタル投資を元にトライ＆エラーで改革を試行していく局面から、
経済環境・世界情勢が目まぐるしく変動する中で如何に本質的な目的を見失わずに着実に成果を上げ続けるかに変わりつつあります。
当社サプライチェーンチームが得意とする「本質的な改革の断行」に対するニーズが拡大しており、日本の基幹産業である製造業・モノづくりにグローバルな視点から貢献できる”仲間”を求めています。
「日本の製造業・モノづくりを元気にしたい」「次の世代に繋がる競争力のある産業へと育てたい」、そのようなアスピレーションをお持ちの方にぜひ応募いただければと思います。
- 仕事内容
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グローバルに有するテクノロジー人材等と連携し、戦略立案・実行支援・運用定着までEnd toEndで支援に携わっていただきます。
【主な業務内容】
・現状調査、課題分析
・業界ベストプラクティス、ベンチマーク調査
・あるべき姿、改革施策の策定・提言
（実現手段選定を含む）
・改革ロードマップ、実行計画策定
・プロジェクト全体マネジメント支援
（ステアリングコミッティ・幹部報告、他）
など
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当チームはサプライチェーン全領域をカバーしており、専門チームにより深い洞察・知見を蓄積・教育するとともに、専門領域に閉じない柔軟なキャリアパスができる仕組みがあります。
まずは以下のチームの内、【調達チーム】に所属し、経験を積んでいただきます。
●SCM戦略・DX
‐経営マネジメント・オペレーションの戦略・刷新をSCM機能横断でCXOへ提言
‐変革実現に向けたDigital Transformationを伴走
●SC計画・物流
製造・流通・物流業に対するグローバルサプライチェーン強化を通じた競争力強化と社会課題解決を支援。
‐SC計画・実行に係る組織・マネジメント・オペレーション改革
‐SCネットワーク再編
‐在庫・コスト削減
‐物流倉庫設立・自動化
‐関連システム導入支援
●調達
あらゆる業態（製造、流通、金融、サービス、公共など）における調達コスト削減、リスクマネジメント、サステナブル調達、調達オペレーション改革、および各領域におけるデジタルトランスフォーメーションの支援
●設計・製造
ものづくりの中核をなす商品戦略・設計・製造領域における戦略策定、オペレーション改革、システム導入の支援
●サステナビリティ・生成AI
サステナビリティや生成AIなど、新たな社会アジェンダ・デジタル技術を用いたSCM変革プログラムの企画・開発・推進
※職務変更の範囲：
ご本人の意向を確認し双方合意のうえ、会社の定める業務に従事していただきます。
- 応募資格
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- 必須
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共通要件：コンサルタント経験者
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■Director／Senior Manager
・SCM業務改革・システム案件プロジェクトマネジメント経験
・特定業界・ SCM業務領域・ SCMソリューションの専門性（対外発信、メンバー指導）
・営業・提案経験、受注実績
■Manager
・SCM業務改革・システム案件におけるチームリーダー経験
・特定業界・ SCM業務領域・ SCMソリューションの専門性
■Senior Consultant／Consultant
・SCM業務改革・システム案件の経験（構想、要件定義、テスト・移行・トレーニング、PMOのいずれかの経験）
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共通要件：事業会社出身者
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■Manager
・SCM業務改革・システム案件におけるチームリーダー経験
・特定業界・ SCM業務領域・ SCMソリューションの専門性
■Senior Consultant／Consultant
・特定業務領域での経験
・社内プロジェクト、又はそれに類する業務改善活動を推進した経験がある
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個別要件
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■調達
・調達戦略策定・調達コスト可視化／分析、調達コスト削減など調達改革プロジェクトの経験（間接・直接問わない）
・調達システム導入プロジェクトに従事した経験
・調達関連業務に関する実務経験
- 歓迎
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共通要件：コンサルタント経験者
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■Director／Senior Manager
・グローバル案件・海外出張経験
■Manager
・グローバル案件・海外出張経験
・英語対応力
■Senior Consultant／Consultant
・英語対応力
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共通要件：事業会社出身者
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■Manager
・英語対応力
■Senior Consultant／Consultant
・英語対応力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都 / 大阪府
※リモートワーク制度あり
※国内遠隔地居住制度（細則あり）があるため、全国各地での勤務が可能
（北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県）
※勤務地変更の範囲：
会社の定める範囲。
原則、勤務地変更はありません。
- 勤務時間
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標準労働時間：1日7時間
フレックスタイム：あり
（コアタイムなし、5:00～22:00の間に就業）
リモートワーク：あり
- 年収・給与
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700万円 ～ 1999万円
※スキル・経験を考慮
昇給年1回
賞与年1回
- 待遇・福利厚生
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●福利厚生
各種社会保険完備
企業年金基金
退職金制度
総合福祉団体定期保険
財形貯蓄制度
定期健康診断
保養施設利用補助
カフェテリアプラン
ワーキングプログラム
資格補助制度
ベビーシッター費用補助
ヘルパー利用補助 など
●待遇
出張日当
通勤手当
●研修
必須・任意の研修を多数用意
・コンサルスキル
・英語
・ITソリューション
・業界理解 等
●その他制度
希望異動制度
フレキシブルワーキングプログラム
※ライフステージに合わせて勤務調整可能な制度
- 休日休暇
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土曜日
日曜日
祝日
年末年始
年次有給休暇
特別有給休暇
慶弔休暇
育児参加奨励休暇
配偶者出産休暇 など
