募集要項
- 募集背景
- 事業拡大の為、増員募集です。
- 仕事内容
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三菱地所Gの高額物件に携われる施工管理ポジション/年間休日120日（水日休み）・福利厚生充実・残業25h同社の注文住宅のプロダクトマネージャー（施工管理職）として、施工管理業務全般をお任せいたします！
※高品質な住まいを実現する施工管理体制の要です
【業務例】
■社内担当者との打ち合わせ業務
■工事管理（品質管理、安全管理、原価管理、工程管理）
■協力会社への指示、折衝業務
着工前からホームコンサルタント（営業職）、アーキテクト（設計職）とプロジェクトに参加結成し、お客様に代わって、工事のプロセスをチェックする現場の総監督です。
検査結果をプロダクトレポートにまとめ、お客様にわかりやすくご報告します。
携わって頂く案件に関しては同社木造、木造2×4の注文住宅になります。
【特徴】
(1)全館冷暖房換気システム：
家中の冷暖房と換気を一つにした『エアロテック』を標準採用しています。『エアロテック』は1台の室内機で家中どこでも温度バリアフリーの快適な環境となる上、花粉やホコリを除去した新鮮な空気を室内に取り込みます。また、冷暖房を気にして部屋を仕切る必要がないため、設計自由度の高い住宅を建設することが可能です。
(2)保証サービス：
『ロングサポート50』は引き渡し20年目以降、有償建物診断を実施し、有償メンテナンス工事を行えば最長50年間保証するというシステムです。
【魅力】
■財閥系グループの大手ハウスメーカーとして手厚い福利厚生が魅力です。
■業界でもトップクラスの高級注文住宅に携わることができます。
■グループの総合力を活かした豊富な顧客土壌がございます。
■社風としては、穏やかで優しい人が多く、皆で協力する・皆で会社を良くしていこうという考え方を持つ人が多いです。
働く社員からはとにかく社員の人柄が良いという声が多く出る程です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■戸建て住宅施工管理経験
■二級建築士または2級建築施工管理技士
- 歓迎
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【歓迎】
■一級建築士または1級建築施工管理技士
■2×4工法を用いた注文住宅施工管理経験
- フィットする人物像
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■好奇心旺盛で、外部環境の変化や、周囲の人の気持ちを敏感にくみ取ることができること
■高いレベルの作業に向上心をもって取り組めること
■先輩、同僚、取引先などと、信頼関係をもって連携できること
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 勤務時間
- 9:30～18:00(実働7.5時間)
- 年収・給与
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【年収例】500万円～700万円（30歳～55歳：例）
【月収例】30万～45万円（30歳～55歳：例）
※残業代は別途支給
※経験、スキルを考慮して決定します
【昇給】年1回
【賞与】年2回
- 待遇・福利厚生
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●各種社会保険完備（三菱地所健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
●三菱地所グループ従業員持株制度
●各種財形制度
●資格取得報奨金制度
●三菱養和会施設利用
●スポーツクラブ（ルネサンス）法人会員
●自己啓発支援制度
●奨励資格手当支給制度
●三菱地所グループDC制度（確定拠出年金制度）
●健康増進活動補助金制度
●退職金制度
●屋内全面禁煙 他
＜手当＞
●住宅手当
●家族手当
●資格手当
●交通費全額支給
●残業手当
- 休日休暇
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【年間休日120日】
週休2日制（水・日曜日定休）、年次休暇、夏季休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回→適性検査→内定
