募集要項
- 仕事内容
-
【派遣コンサルティング営業】
保険業界・保険代理店業界に特化した、オフィスワーク人材の最適なマッチングを支援するコンサルティング営業ポジションです。
■業務内容：
クライアントの経営課題に寄り添う提案型営業
保険会社や代理店などの法人企業に対し、「事務」「コールセンター」などのバックオフィス職を中心とした人材派遣サービスを提案します。単なる人材紹介にとどまらず、業務効率化や人材育成に踏み込んだコンサルティング営業を展開します。
■新規開拓 × リレーション強化
業界に特化しているからこそ、課題感の解像度も高く、顧客の本質的なニーズに応える営業活動が可能です。新規顧客の開拓に加え、既存顧客への深耕営業も行っていただきます。
■スタッフのキャリアサポート・現場フォロー
就業中の派遣スタッフに対しても、定期的な面談やフォローを通じて成長を支援します。「人と企業の両方を支える」立場で、人材の定着と活躍を後押しします。
■契約管理・事務業務
派遣契約に伴う各種書類作成・管理など、企業・スタッフ双方に安心していただける運営体制を整えます。
■ポジションの魅力：
・業界特化の強みを活かし、「必要とされる提案」ができる営業職
・人材の育成と企業支援、両方に貢献できる“ハイブリッド型”のやりがい
・未経験からでも営業＋人材マネジメントのスキルが身につく成長環境
- 応募資格
-
- 必須
- 必須：法人営業経験(業界問わず)
- 歓迎
- 歓迎：保険代理店での法人営業経験、人材派遣の営業経験、コンサルティングの経験、コールセンターのSV経験
- フィットする人物像
-
1. スキル・経験面（現時点での強み）
・営業経験者（法人・個人問わず）
→ 目標に向けて自ら行動を起こすスタイルに慣れている方
・人と接する仕事が好きな方（販売・接客経験なども歓迎）
→ 丁寧な対応力・ヒアリング力が活きる仕事です
・基本的なPCスキルをお持ちの方
→ 契約書作成や事務業務もあるため、Excel・Wordなどの使用経験がある方
2. マインド・志向性（仕事への向き合い方）
・人の役に立つ仕事にやりがいを感じる方
→ スタッフと企業の双方に寄り添い、双方の課題解決を支援する仕事です
・相手のニーズを丁寧にくみ取り、関係構築が得意な方
→ 派遣スタッフ・企業担当者との継続的な関係づくりが重要になります
・自走力があり、成果に向けて前向きに取り組める方
→ 新規開拓やスタッフ対応など、多様な業務に柔軟に対応できる方
・チームプレイヤーとしても動ける方
→ 社内のコーディネーターや営業メンバーとの連携も多いポジションです
3. 将来のキャリア志向（この仕事を通じて得られるもの）
・人材業界でキャリアを築きたい方
→ 営業力・人材マネジメント力・業界理解などが総合的に身につきます
・企業の成長に貢献する“提案営業”を目指したい方
→ 単なるモノ売りではない、コンサルティング型営業を経験できます
・リーダー・マネージャーなど管理職を目指したい方
→ 実績に応じてキャリアアップできる制度が整っています
- 雇用形態
-
正社員
※試用期間6か月
- 勤務地
-
東京都新宿区新宿5-17-18 H＆Iビル
（JR各線「新宿駅」徒歩7分、西武新宿線「新宿駅」徒歩8分、地下鉄丸の内線「新宿三丁目駅」徒歩5分）
- 勤務時間
-
正社員 ：10時00分～19時00分
休憩原則 ：13時00分～14時00分
- 年収・給与
-
月給：300,000円～450,000円 ※想定年収：3,600,000円～5,400,000円＋業績賞与
■年収は面接の上、スキル・経験により判断
■賞与は年2回(6月・12月) ■昇給：年2回(4月・10月)
■基本給他、ライフプラン手当、地域手当、通勤手当
- 待遇・福利厚生
-
■昇給年2回(4月、10月)
■賞与年2回(6月、12月/実績による)
■交通費(月2万円まで)
■社会保険完備
■慶弔金制度(最大30万円)
■FA制度(希望部署に異動申請できる制度 ※入社半年経過後利用可能)
■住宅手当
■役職手当
■出張手当
■各種表彰制度(半期社長賞、新人賞など)
■医療費負担(月2万円を超える負担があれば代わりに会社負担)
■結婚祝金:(5万円)
■出産育児一時金
■出産手当金:(1子3万円、2子目以降5万円)
■産前産後休暇制度
■育児休暇制度(最長2年まで取得可)
■出産後復職支援金(1年以内の復帰で15万円、1年半以内で10万円支給)
■私服OK(時期によりTシャツ、スニーカー、髪色やネイルも自由)
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、年間休日120日以上
- 選考プロセス
- 書類選考 → 面接（最大2回）→内定
- キャリアパス・評価制度
-
・成果と意欲次第で、年齢や社歴に関係なくポジションアップが可能
・営業だけでなく、人材育成・組織マネジメントなど幅広いスキルを習得
・自らの提案が企業と人の未来を変える、社会貢献性の高い仕事
