募集要項
- 募集背景
- 宮城県内の案件増加に伴う増員募集
- 仕事内容
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施工管理職として、同社の受注するリフォーム工事の施工管理業務を担当いただきます。案件は宮城県内が中心です。施工管理職として、同社の受注するリフォーム工事の施工管理業務を担当いただきます。案件は宮城県内が中心です。
【具体的には】
■施工計画の開発、立案
実際に現地を見ながら、図面を確認して現場を視察。
どのように工事を進めるか施工計画を立案。
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■協力業者を手配
現場での作業員、資材、お金のマネジメントを担当。
創業時からお付き合いしている業者も多いので、
工事もスムーズに進められます。
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■完成、お引渡し
定期点検などのアフターフォローもしっかり行います。
トータルリフォームから増改築、修理修繕、水回り、外壁、屋根、エクステリア、内装、電化リフォーム、太陽光発電リフォームまで、多岐にわたる領域で活躍していただきます。
エリアは宮城県のみとなっており、長期出張などもございません。
■人員構成：仙台支店全体で41名 20代11名 30代2名 40代13名 50代以上15名 内女性10名
■同社の魅力
快適性、機能性、バリアフリー、環境共生など、住空間に対するニーズの多様化に合わせ、多岐に渡る事業を展開しています。分譲事業、流通事業などの不動産領域から、賃貸物件の管理に着目した管理業務事業、住み良い環境作りのための建設事業。
各セクションが事業展開を行いながら、暮らしをテーマに無数の物語を生み出しています！
- 応募資格
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- 必須
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■建築の施工管理経験
◎リフォーム業界の経験者は優遇します！
- 歓迎
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■1級または2級建築士の有資格者
■1級または2級建築施工管理技士の有資格者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 宮城県仙台市宮城野区
- 勤務時間
- 8:00～17:00（休憩60分）
- 年収・給与
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【年収例】400万円～600万円（20～49歳例）
【月収例】227,800円～500,000円（20～49歳例）
※年齢、経験、能力を考慮の上、決定します。
＜給与備考＞
■賞与：年2回
■昇給：年1回
■役職手当
■資格手当
■通勤交通費支給：上限10万円まで
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、昇給年1回、賞与年2回、通勤交通費支給、役職手当、資格手当、保養施設（篠島、熱海）、資格取得支援制度、退職金制度、企業年金制度、従業員持株会制度、受動喫煙対策：屋内禁煙、喫煙場所別途有り
- 休日休暇
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■年間休日127日
完全週休2日制（土日祝）祝日、ＧＷ、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1～2回）
