募集要項
- 募集背景
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■働き方
・全社の残業時間は月平均30時間程度
・入寮条件はありますが寮も完備
・住宅融資や持株制度、退職金制度など福利厚生、各種手当も充実
・施工管理従事者全員にタブレット端末を配布し、自社内で現場専用アプリを開発・展開
■同社の魅力
・「働き方改革」の取り組み作業所での「4週8閉所」を推進
・ライフバランスの実現のため現場でのICT・AI導入など全社で働き方改革を推進
・キャリアパス仕事内容・勤務地・キャリアパスを申告する「自己申告制度」
・キャリア採用の方も新卒採用社員と同様に正当に評価される仕組み
- 仕事内容
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施工計画立案、顧客や各省庁との打ち合わせ・調整、協力会社への指示・指導などの施工管理業務全般を担当します。
安全・品質・工期・環境・利益管理の達成責任を負い、顧客満足を得るための最前線活動をおこないます。
（1）施工計画の作成
（2）プロジェクト全体の実行予算書作成、損益・工事資金管理
（3）工事進捗・出来形管理、協力会社への発注・管理調整、図面チェック、施工図作成、測量、各種データ分析他
（4）安全衛生、労務管理ならびに記録の保管
案件詳細：オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設など
【所属部署の人員構成】
1名
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
現場施工管理の実務経験、施工図作成・チェック業務経験
【あれば尚望ましい要件】
・1級建築施工管理技士、一級建築士
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 土木建築業での建築施工監理技術者（総合職）
- 勤務地
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＜就業場所＞
その他
広島支店管轄エリア（鳥取県、岡山県、島根県、広島県、山口県）
＜将来的な転勤の可能性について＞
有り
＜受動喫煙対策＞
敷地内禁煙
- 勤務時間
- 8:30～17:15
- 年収・給与
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＜想定年収＞
500万円～850万円
＜賞与＞
年2回
＜給与改定＞
年1回
- 待遇・福利厚生
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＜各種保険＞
健康保険 ,厚生年金 ,雇用保険 ,労災保険
＜諸手当＞
通勤手当（上限無し）/時間外手当/休日出勤手当/別居手当：50,000円/別居帰省手当：帰省に伴う交通費（往復3回分/月）に20％を上乗せした金額/ワークライフバランス手当：20,000円
＜制度＞
退職金/財形/介護休業制度/育児休業制度/住宅融資/社員持ち株制度/自己申告制度/職務評価制度/定年制有り（60歳まで）/再雇用制有り（65歳まで）/社宅/独身寮/社宅寮には入寮条件有り
- 休日休暇
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<休日・休暇＞
土/日/祝/夏季休暇/年末年始休暇/創立記念日/転勤休暇/慶弔休暇/現場異動時休暇/年次有給/育児休業/介護休業/作業所「4週8閉所」を推進
＜年間休日＞
126日
- 選考プロセス
- コンサルタントより説明させていただきます
