募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
- 仕事内容
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【求人のおすすめポイント】【業務概要】
高年収を目指したい方必見企業。
売上成長性全国トップクラスのハウスメーカー！
完全週休2日制でインセンティブ有で頑張りが評価される企業です。
理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、設計職をお任せします。
設立以来、増収・増益を続け、全国トップ級の売上成長性を推移する当社。
社員数は1900名、売り上げは1300億円を突破。
■設計管理
土地活用物件（賃貸住宅物件・事務所・店舗・福祉施設）の設計・設計管理
【具体的には】
契約後のお客様との打ち合わせを行い、着工に向けた施工図面の作成を担当します。
またアウトソーシング先の設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務も対応します。
■はたらく環境
・2010年に設立され、事業発展を続けてきた当社
・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力
・残業は月平均35時間程度
・お客様のご都合で休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日を取得
・社員1人1人が会社をつくっていくという気概のもと働いております！
・積極的なチャレンジを推奨し、意見を言いやすい社風
・社長の「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という考えのもと、
季節に合わせた社内イベントを実施
・春には野球大会、バーベキュー、夏には家族キャンプ、
社員旅行など、盛り沢山のイベントで社員全員が楽しんでおります！
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
・住宅に関する業務のご経験
- 歓迎
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■歓迎条件
設計、積算、施工管理、住宅営業など幅広く業務に携わった方
- 雇用形態
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正社員
【試用期間】
3ヵ月 補足：労働条件の変更なし
- ポジション・役割
- 土地活用設計
- 勤務地
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神奈川県横浜市
転勤：なし
- 勤務時間
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9:30～18:30
休憩60分
残業：月35時間程度
- 年収・給与
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■年収 ：400万円～800万円
※実績・経験・年収等を考慮し決定
■基本給：193,182円～409,091円
※固定残業手当/月：56,818円～残業時間40時間/月
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■月給：250,000円～500,000円
■賞与 ：年2回
■昇給 ：年1回
- 待遇・福利厚生
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保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
諸手当
■通勤手当
■資格取得一時金
入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給
（一級建築士200万円、宅地建物取引士70万円 など）
■福利厚生施設の利用（国内外）
■社員旅行（海外）
■社内イベント（家族を招いてのバーベキュー、キャンプ等）
- 休日休暇
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年間休日111日（水曜日＋土曜日or日曜日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年末年始休暇：14日間（2023年度予定）／創立記念日休暇など
※休日出勤の際は必ず振休取得。
- 選考プロセス
- 面接回数：2回
