募集要項
- 募集背景
- 売り上げ拡大に伴い、物流部門を新設。物流コストの削減などさらなる改善を図るため、全社を横断しながら国内外を含む物流の企画・改善に取り組んでいただけるメンバーを募集します。
- 仕事内容
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■具体的には以下のような業務をお願いします
○国内物流拠点集約
国内の物流拠点について、コスト削減のため業務整理や集約。
既存の拠点から最適化を図るため、輸出拠点、toC向け（ECなど自社サイトとの連携）拠点、toB向け（大口顧客への直接搬送（大手小売り点やドラッグストアへの賞味期限付き製品などを含む）、Amazon倉庫との連携）拠点の3拠点を集約するプロジェクトを推し進めていただきます。
管理職候補として、今担当している方からの業務引き継ぎや社長直下で相談の上、ご経験を生かしていただきながら業務を行っていただきます。
■他にも以下のような業務もお願いすることがございます。
○海外販社物流改善
日本から海外販社（欧米、アジア）向けに輸出された製品の物流について現地の物流倉庫も含め改善を企画・推進。アメリカ、ドイツ、中国、台湾。今後も他地域に展開予定。
○DX化
システム間の連携、AI導入などのDX化により省人化・精緻化を実現するための企画・推進
- 応募資格
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- 必須
- ■物流企画・物流管理経験
- 歓迎
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１つでも該当するものがある方は、ぜひご応募ください
□貿易、国際輸送、通関、関税制度、物流関連法規に関する知識
□EC業務経験
□TOEIC(R)テスト（R）テスト600点以上
- フィットする人物像
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ベンチャーマインドがある方
国内物流・海外輸出・DXなど幅広い知見がある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 責任者候補
- 勤務地
- 東京都中央区晴海1丁目8-12 晴海トリトンスクエア オフィスタワーZ棟11F
- 勤務時間
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専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
- 年収・給与
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600万円 ～ 749万円
＜給与補足＞
※経験や能力等を考慮し決定
■賞与：年2回（6月・12月）
■決算賞与：前期業績による
■給与改定：年2回（3月・9月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
入社後すぐ昇給される方もいます。年収100万円程度ＵＰする実績あり
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし
＜その他補足＞
■昼食代補助
■私服勤務可
■TENGA・iroha支給
■社内表彰制度
■社内部活動制度
■社員割引制度あり
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇（※取得実績あり）
■育児休暇
- 選考プロセス
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遠方の場合などは全てWebでも面接可
1次面接→最終面接対面
