募集要項
- 募集背景
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事業好調とリピート案件の安定受注に伴う増員募集です。3年連続増益という成長をさらに加速させるため、組織体制を強化します。
これまでのご経験を活かし、即戦力としてご活躍いただける方を求めています
- 仕事内容
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商業施設やオフィス等の内装施工管理を担当します。コンビニ、スーパー、オフィス等の建築・内装・設備工事における施工管理業務全般
・顧客との打ち合わせ
・現場管理（進捗、品質、工程、安全）
・協力会社への発注、チーム編成
・施工図面・竣工図面の作成、見積作成
※案件の8割がリピート顧客です。
■働きがい
・大きな裁量権
施工する店舗の特性に合わせ、自分で協力会社を選定し「自分だけのチーム」を編成できます。
一気通貫でプロジェクトを動かす大きな裁量とやりがいがあります。
・オカムラグループの安定基盤
東証プライム上場グループの安定性と、無借金経営・過去最高益更新という成長性を両立。
安心して腰を据え、専門業務に集中できます。
・社会インフラを支える貢献
コンビニやスーパーなど、人々の「衣食住」に密接に関わる空間づくりに携われます。
社会を支えるインフラを創るという、確かな手応えを感じられます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属先：東京本社
組織構成：約150名
平均年齢：男女比7:3
※配属チームはコンビニ担当、スーパー担当、ドラッグストア担当のように分かれています。
- 応募資格
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- 必須
- 施工管理の実務経験（5年以上）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地：東京都中央区八丁堀4-6-1 八丁堀センタービル
アクセス：JR京葉線「八丁堀駅」より徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:30
実働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：15時間
- 年収・給与
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年収：600～900 万円 月給制 基本給：353100円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：20時間
固定残業代：58850円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 定年65歳（※継続雇用制度あり）、階層別研修、技術研修、e-ラーニング、資格支援制度・報奨金制度、グループ持株会制度、団体保険、レクリエーション、カフェテリアポイント制度、全社員PC・社用携帯貸与、会社作業服、安全靴、空調服支給、オフィスグリコ、オフィスカジュアル
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（筆記試験あり）
※選考フローは変動の可能性があります。
