募集要項
- 募集背景
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建築分野でのより一層の発展のため重要な戦力となって頂ける方を募集します！
- 仕事内容
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【東証プライム上場/平均勤続年数20.2年/年休124日/残業30H以内】東京都で設計監理の募集です！民間から受注した大規模建築工事の設計監理業務をお任せいたします。
【具体的には】
・設計図書の確認と把握およひ詳細な検討／各工程の確認
・コントロール／建物の性能に関する施工の確認／指導
※建築事業は40数年前から進出し、生産・物流・教育・文化・商業・医療・福祉施設、マンション等の幅広い実績があり、海外案件にも携わっています。
【本ポジションの特徴】
■大型案件に携わることが可能：
民間や官公庁から受注した、物流センター・倉庫や学校給食センター、斎場、商業施設などの案件に携わることができます。
■案件実績：
サ・パークハウス上野池之端レシデンス／交野市新学校給食センター／日本大学生物資源科学部60周年記念棟／海上保安庁海洋情報部庁舎／ニチレイ・ロジスティクス関東東扇島物流センター等
■働きやすい環境
・年休124日、土日祝休み、残業時間30h以内の環境です。
※働き方改革による残業時間の抑制に努めています。
また、外部コンサルに協力してもらい、職場単位での改善に取り組んだ結果、月の残業時間は30H以内となっています。
・フルフレックス勤務、週2日のリモートワークが可能です。
・育休、時短勤務：最長で子どもが２歳になるまで休業できます。
最近は男性社員の育児休業取得の事例も増えています。
社員の平均勤続年数20.2年とゼネコンの中でもトップクラスになっています。
【モデル年収】
31歳 約702万円
35歳 約821万円（固定残業時間代67,000円含む。超過分は別途支給）
40歳 約930万円（固定残業時間代70,000円含む。超過分は別途支給）
45歳 約986万円（固定残業時間代70,000円含む。超過分は別途支給）
■住宅手当
■家族手当
■時間外手当
■単身赴任時の帰省手当て（月2回往復交通費代）
■別居手当：30,000～50,000円/月 ※拠点からの距離に応じて支給
■転居手当：最大400,000円 ※条件に応じて支給
■転任手当：最大130,000円 ※条件に応じて支給
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■一級建築士の資格をお持ちの方
■設計監理業務（S・RC・SRC）の経験をお持ちの方
【歓迎】
■マネジメント経験をお持ちの方
- フィットする人物像
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・チャレンジする自立人間
・コミュニケーションが取れる協働の推進者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩60分 12:00～13:00）
- 年収・給与
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■想定年収：600万円～986万円（例：30歳～50歳）
■想定月収：34万円～55万円（例：30歳～50歳）
※上記は想定給与であり、スキル及び経験を考慮の上決定。
※固定残業手当(一定等級以上)：約20時間相当分/67,000円～70,000円/超過分は別途支給
※勤務状況及び会社業績により増減する。
※但し、賞与算定期間内に在籍していない場合は原則として支給しない。また、賞与算定期間内の在籍期間が半年に満たない場合は別途定めた定率により支給する。
- 待遇・福利厚生
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■昇給：年1回(4月)
■賞与：年2回(6月、12月)※昨年実績：今期組合員平均：6.06ヵ月
■社会保険完備（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金）
【寮・社宅補足】
■身寮：1万円/月程度、社宅：2～3万円程度
■独身寮は水道光熱費が会社負担となります。
■有給復活制度（病気などで長期休暇が必要な際、直近5年で未取得の有休取得が可能）
■育児休業・時短勤務制度（男性の取得実績あり）
■介護休業・時短勤務制度
■退職金制度
■再雇用制度（定年60歳）
■社内預金
■社員持株会
■確定拠出年金（DC）制度
■各種財形貯蓄
■住宅購入に伴う利子補給
■共済会
■保養所、各種リゾートホテル、スポーツクラブなど
■受動喫煙防止対策詳細「屋内禁煙」
- 休日休暇
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【年間休日数：123日】
■完全週休2日制
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■有給休暇
※10日～20日（入社時に10日付与しますが、入社日によっては10日を下回ります）
■誕生日休暇
■創立記念休暇
■子の看護のための休暇
- 選考プロセス
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【正社員】
書類選考 ⇒ 1次面接(人事、担当者) ⇒ 最終面接(役員) ⇒ 内定
※別途、SPI試験あり(言語/非言語/適性)
【契約社員】
書類選考 ⇒ 1次面接(人事、担当部署) ⇒ 内定
