募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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【リモートワーク/直行直帰/中途入社の定着率95%/平均賞与9か月】トップクラスのハウスメーカーにて注文住宅の施工監理(サラカン)業務を担当いただきます【ここがおすすめ】
■中途入社の定着率は直近8年で95％。長期的な就業が可能
■施工図作成はなく、現場とお客様に集中しやすい環境
【業務内容】
同社の注文住宅『へーベルハウス』の施工監理業務を担当頂きます。
■管理：工程管理、現場検査立ち合い等品質管理、予算管理
■オーナー様対応：地鎮祭、現場案内、引き渡しの取り仕切り、進捗状況の報告、近隣対応
■工事店のマネジメント：職人の安全教育、現場指導
※施工図の作成業務はございません
※下請け会社がおりますので、お客様対応中心のサラカン業務となります
【特徴】
■主にベテランの専任技術者との2名体制
■施工・検査の品質を担保する仕組み・マニュアルあり
■現場ごとに初めての業者にお願いするのではなく、協力工事店があり職人さんたちも協力的です
■ipadで現地へ出向かず図面チェックができ、直行直帰やリモートワークも可能
■オリジナルCADで構造図や積算、3Dパーツに対応できるため、業務効率化・残業削減に繋がっています
■平均受注金額は7～8,000万円となり、近年では1億を超える邸宅案件も増加中です
■課長や部長を目指す以外にも、社内の認定資格である、工事のスペシャリスト（主任施工技術士）を目指していただくこともできます
■年収例
※全国転勤可の場合／年収は月給＋賞与＋残業20時間を想定
・25歳：月給約31万円、年収約650万円
・30歳：月給約35万円、年収約730万円
・35歳：月給約43万円、年収約880万円
・40歳【管理職職階の場合】：月給約57万円、年収約1,010万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、社会人年数により上下する可能性があります
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■施工管理の経験
(新築、リフォーム、建物規模を問わない)
■建築士、または建築施工管理技士保有者
- 歓迎
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【歓迎】
■住宅メーカーでの施工管理経験に限らず、ゼネコン等で施工管理経験のある方で住宅業界に興味のある方
- フィットする人物像
- コミュニケーション力のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県内の各事業所
- 勤務時間
- 9：00～18：00 休憩60分※部署により変更の可能性あり
- 年収・給与
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年収モデル：600万円～1,010万円（22歳～45歳：例）
月収モデル：28万円～
※上記月収は新卒入社時点での月給モデルです。
※上記年収は、想定残業20時間を含んだ金額です。
※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮して決定します。
昇給：有り
賞与：年2回※平均賞与月収:7ヶ月分
- 待遇・福利厚生
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各社会保険完備 通勤手当 業績手当 持家手当 残業手当 家族手当 財形制度 社員持株制度 福祉共済会制度 借上社宅制度 年金制度 育児短時間勤務制度 キッズサポート制度 保養所 在宅勤務制度 フレックスタイム制度 屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日121日】
完全週休二日制（水・日）
祝日 年末年始 産前産後休暇 結婚休暇 忌引休暇 家族看護休暇 育児休業 介護休業、有給休暇など
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接（三回）⇒内定
※契約社員採用の場合は面接二回
