募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
-
同社東京で木造賃貸集合住宅の設計。東京エリアの木造賃貸集合住宅の設計業務を担当していただきます。
営業部門/建築部門と連携、パートナー設計事務所をサポート/開拓。
ボリュームチェック、ラフプラン、CG作成、重説。【年休121日/完週休2日/残業少】
【具体的には】
■営業部門、建築部門と協諸しプロジェクトを実行します。
■パートナー設計事務所による作図、申請業務、設計監理をサポートします。
■パートナー設計事務所の開拓を行なっていただきます。
■営業が検討したボリュームチェック、プロジェクトにより新築アパートのラフプラン含めたボリューム出しを行なっていただきます。
■CGパースの製作にもスキルに応じて携わっていただきます。
■重要事項説明会
【入社後の流れ】
まずは会社の基本的なルールをマニュアルに基づいて習得していただきます。
その後は経験やスキルに応じてプロジェクトに携わっていただきます。
■働き方：
年休121日、完全週休2日制 日曜＋他1日（主に土曜日）
残業もほぼなく働きやすい環境が整っています。
- 応募資格
-
- 必須
-
■一級建築士又は二級建築士
■アパート、マンションの確認申請等の実務経験のある方
■プランニングスキル
■プレゼンテーションスキル
■接客業務
■重要事項説明
- 歓迎
- ■提案力のある方
- フィットする人物像
-
コミュニケーション能力のある方
提案力のある方
レスポンスの良い方
笑顔の素敵な方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都豊島区
- 勤務時間
- 9：00～18:00（休憩60分）
- 年収・給与
-
【年収】400万円～650万円（例：25～50歳）
【月収】25万円～（例：25～50歳）
※経験、年齢、前職給等を考慮し決定致します。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（7月、12月）※別途報奨金あり
■年収モデル
管理部門：主任クラス平均年収564万円（月給37万円、各種手当含む＋賞与）
- 待遇・福利厚生
-
■各種社会保険完備
■通勤手当
■家族手当：配偶者10,000円、子1人につき5,000円
■住宅手当
■退職金制度
■OJT中心
■資格取得奨励制度
■各種研修制度
■職務手当
■資格手当（取得資格により3,000円～45,000円支給）
一級建築士25,000円/二級20,000円
1級施工管理技士20,000円/2級8,000円
宅地建物取引士20,000円など
■財形貯蓄制度、従業員持株会制度、報奨金制度
■会員制施設、提携施設割引制度
■時短勤務制度（規定あり）
■屋内禁煙
- 休日休暇
-
【年間休日121日】
完全週休2日制 日曜＋他1日（主に土曜日）
年末年始一斉休日、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後付与）、特別休暇、産前産後、育児休暇（最大2年まで取得可※規定あり）
- 選考プロセス
-
求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考
↓
【企業様】面接 （その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性がございます）
↓
内定
