施工管理(建築)
建築施工管理(都内大型プロジェクト配属予定)
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掲載期間:25/11/21~26/01/15求人No:YOGNO-10955
施工管理(建築)

建築施工管理(都内大型プロジェクト配属予定)

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募集要項

仕事内容
都内における大規模建築プロジェクトの施工管理業務となります。 入社後、都内の主要大型現場への初期配置を確約します。
【この仕事の魅力】
●都内大型プロジェクトへの初期配置確約
入社後すぐに、東京のランドマークとなるような大規模プロジェクトに携わることができます。
通常では経験できないような、貴重なキャリアを築くことが可能です。

●エンジニアとしての圧倒的な成長機会
最先端の技術や工法が導入される大規模現場で、高度な施工管理スキルを習得し、市場価値の高いエンジニアへと成長できます。

●都内勤務の確約
初期配置は都内現場を確約します。
応募資格
必須
■建築施工管理の4年以上の実務経験がある方
■一級建築士または1級建築工事施工管理技士資格の保有
歓迎
■ゼネコンにおける建築施工の実務経験がある方
■建築施工担当・現場管理責任者としての経験がある方
フィットする人物像
様々な関係者と連携しながら業務を推進しており、そのような考え方を持ち、協働を前提とした業務遂行ができる方を求めています。
雇用形態
正社員:期間の定めなし
勤務地
東京都中央区
初期配置:東京都内の各建設現場(主要大型プロジェクト)
※初期配置以降の勤務地(建物種別、エリア等)は、適性等踏まえ検討致します。
※北海道/東北/北陸/東海/関西/中四国/九州/海外などへの転勤可能性有
勤務時間
勤務時間:08:30~17:10(所定労働時間:7時間40分)
休憩:60分
残業:有
残業手当:有 残業時間に応じて別途支給
年収・給与
570万円 ~ 870万円
上記は想定年収
賞与実績:年2回 

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~400,000円

<月給>
300,000円~400,000円

<昇給>


<残業手当>


<給与補足>
※スキル・経験等を考慮し、同社規程により決定
※その他、時間外手当、通勤手当等については別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
【加入保険】
健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有

【通勤手当】
会社規定に基づき支給

【出産育児】
産前産後休暇
パタニティ休業、育児休職
フレックス勤務
勤務時間短縮
時間外勤務・深夜業の制限
子の看護休暇
育児時間、出産・育児等により退職した社員の再雇用制度
ベビーシッター補助

【介護】
介護休職
介護休暇
フレックス勤務(介護終了まで。内勤者の場合は、コアタイムなしも選択可)
勤務時間短縮等の措置(3年間複数回利用可能)、時間外勤務・深夜業制限、介護等により退職した社員の再雇用制度、社内外相談窓口設置 等

【その他福利厚生】
フレックス勤務(育児・介護等の事情のない作業所勤務者は原則不可)
作業所勤務者手当
在宅勤務
単身赴任者手当
配偶者の海外転勤、留学、不妊治療等に伴う休職
財形貯蓄積立金
社員持株会
独身寮・社宅(住宅補助なし)
人間ドック費用の全額補助(40歳以上)
不妊治療の費用補助
一部がん検診の費用補助
休日休暇
完全週休2日、祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ年次休暇、年次休暇(11~20日、半日単位での取得も可、最大60日の積立制度有)、ボランティア休暇、年間休日日数122日
選考プロセス
<オンライン面接>

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
建築・土木等建設工事の請負(総合建設業)
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KIRINZI株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-314164紹介事業許可年:2022年
設立
2022年
資本金
1000万円
代表者名
高橋康博
従業員数
法人全体:7名

人紹部門:7名
事業内容
人材紹介事業
エグゼクティブサーチ事業
採用コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-314164
紹介事業許可年
2022年
紹介事業事業所
東京都港区
登録場所
KIRINZI株式会社
〒105-0003 東京都港区西新橋1-1-1 日比谷FORT TOWER 10F
ホームページ
https://kirinzi.co.jp/
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