募集要項
- 仕事内容
-
■注文住宅の設計管理部における各支店の部長職候補としてマネジメントもしくはプレイングマネジメントをお任せします。
【具体的には】
■各メンバーの対応する案件に対して進捗管理を主にご担当いただきます。
■全体の業務の内勤が7～8割を占め、2～3割は現場に出向いて状況を把握いただきます。
■支店によりますが5名～7名ほどマネジメントしていただくポジションとなります。
※ゆくゆくは工事・設計・積算部長をまとめる建設部長へ挑戦して頂けます。
【案件・働き方】
■案件数：1メンバー各年間約10棟程度
■エリア：営業所管轄の都道府県となっており、原則宿泊を伴うような遠方への出張や転勤は想定していません。
■休日：水曜日＋土曜日or日曜日
■勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。顧客の都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。
【カジュアル面談について】
■もし選考に参加されることを悩まれている場合、選考前に面談で求人の説明を頂く機会が設定できます。（応募書類不要）
- 応募資格
-
- 必須
-
※以下全てに該当する方
■戸建て住宅に関する設計のご経験がある方
※木造・S造は問いません。
■以下いずれかの資格をお持ちの方
・1級建築士
・2級建築士
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道、青森県、岩手県、秋田県、宮城県、山形県、福島県、栃木県、茨城県、群馬県、千葉県、山梨県、埼玉県、東京都、神奈川県
- 勤務時間
- 09:30 - 18:30
- 年収・給与
-
700万円～1200万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当（実費支給※上限なし）、家族手当、残業手当
- 休日休暇
- 年間111日／（内訳）完全週休2日制（水曜日＋土曜日or日曜日）、年末年始（14日間（2023年度予定）、創立記念日休暇、年間有給休暇（～10日※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）※休日出勤の際は必ず振休取得。
