【高田馬場】建築施工管理※元請案件メイン（年間休日120日/賞与6ヶ月分/転勤×）地域密着の優良企業の転職・求人情報 38115607

募集要項

仕事内容: 建築施工管理※元請け案件中心（年間休日120日/賞与6ヶ月分）
基本的には元請として、RC造・S造の多様な新築建築物の建築施工管理をお任せします。

■業務詳細：
教育施設、医療・福祉施設、商業施設、工場・倉庫、文化・スポーツ・娯楽施設、住宅・マンション、公共施設など、様々な案件を担当頂きます。
埼玉県周辺をメインとして請負金額3～10億円程度の中規模・大規模の案件に携わっております。
※基本的には常駐、現場へは直行直帰。
※工期は、10～15カ月程度で基本的に埼玉県、中央線沿線周辺の案件となる為、出張はありません。
※原則2～3名チームで現場を担当いただいており、ご入社後もしっかりした教育体制あります。今後は3～5名体制へと徐々に変更していく予定です。
※同一期間に担当いただくのは原則１現場のみです。

■組織構成：
建築施工管理としては、20代が10名、30代40代が7名、50代60代が10名ほど在籍しています。中途入社、新卒入社の方が垣根なく活躍しています。

■就業環境・働き方改革：
平均残業時間は月35?40時間程度で、休日出勤は月に1?2回発生する状況です。
また、週に1度の「ノー残業デー」を設け、全社的に業務効率化とワークライフバランスの向上を図っています！
具体的な取り組みとしては、「建設ディレクター」制度の導入がございます。
書類作成やデータ整理などの業務を建設ディレクターが担うことで、現場技術者の業務負担を軽減しております。
さらに、BIM（Building Information Modeling）の導入も進めており、貸与PCにはすでにBIMソフトを搭載済みです。
外部講師を招いた研修も実施しており、BIMを活用した案件も徐々に増加しております。

応募資格

必須: 【必須】
・建築施工管理のご経験をお持ちの方
・建築施工管理技士の資格をお持ちの方

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都新宿区

勤務時間: 8:30～17:30

年収・給与: 650～1050万円
■年収：650万円～1,050万円
　月給制：300,000円～420,000円
　賞与：年2回（前年度実績6ヶ月分）
　昇給：年1回

【モデル年収】
年収831万円／42歳
年収1036万円／51歳
※その他資格手当有り

待遇・福利厚生: 各種社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
諸手当：通勤手当、家族手当、住居手当、退職金制度、財形制度、従業員互助会制度、再雇用制度、企業年金基金、パソコン・スマートフォン支給、社員旅行、人間ドック受診補助、インフルエンザ予防接種

休日休暇: 休日日数120日、完全週休2日制（土日祝）、年末年始、有給休暇（夏季休暇分含み10日～20日）、リフレッシュ休暇、慶弔休暇等

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 埼玉県所沢市を拠点に、業績・内容ともに埼玉県内有数の総合建設業者として事業を展開し、堅実で安定した成長を続けている企業です。
建築部門および土木部門は、地域密着型の事業を展開し、街のランドマークともいえる建築物や土木構造物を多数手がけています。　
躯体部門は、長年にわたり、首都圏全域の数多くの大規模プロジェクトにおいて鳶・土工・コンクリート工事の施工実績を重ね、　
大手ゼネコン各社から高い評価をいただいております。

従業員数: 人

【高田馬場】建築施工管理※元請案件メイン（年間休日120日/賞与6ヶ月分/転勤×）地域密着の優良企業 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間6月19日～7月2日）

【高田馬場】建築施工管理※元請案件メイン（年間休日120日/賞与6ヶ月分/転勤×）地域密着の優良企業

募集要項

会社概要

【高田馬場】建築施工管理※元請案件メイン（年間休日120日/賞与6ヶ月分/転勤×）地域密着の優良企業
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間6月19日～7月2日）