募集要項
- 仕事内容
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～木造賃貸住宅の企画設計。集合住宅・戸建貸家・シェアハウス・医療・介護施設など様々な建物に挑戦できます～■提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細に伺うことからスタート。
建設予定地の法規制なども細かく調べていきます。
■営業担当と共に提案する建物のタイプ（戸建、集合住宅など）、
各部屋の間取りや外観など基本プランを作成。
お客様とのお打ち合わせを重ねながら、契約図面を完成させていきます。
■本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を
確定させると同時に、各種申請の手続きを行います。
従事すべき業務の変更の範囲
【雇入れ直後】設計職
【変更の範囲】会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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■普通自動車免許(AT限定可)
■1級建築士保有者
■住宅や商業施設、アパートなどの設計経験者(3年以上)
- 歓迎
- ■お客様や協力会社、社内メンバーとの丁寧なコミュニケーションが取れる方
- 雇用形態
- 正社員/無期雇用
- 勤務地
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福岡支店
福岡県福岡市博多区
就業場所の変更の範囲
【雇入れ直後】福岡支店
【変更の範囲】会社の定める事業所
受動喫煙防止のための取組み 禁煙／屋内禁煙
- 勤務時間
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■フレックスタイム制（標準労働時間：7時間15分、コアタイム10:00～16:00）
■インターバル制(11時間)
- 年収・給与
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≪想定月収例≫ 250,000円～410,000円程度(各手当・残業超過分等込み)
≪想定年収例≫ 490万円～750万円程度(各手当・賞与等込み)
※上記金額はあくまでも目安であり、面接後に能力・経験・資格等を考慮し決定致します。
■昇給 あり
■賞与 あり(6月・12月)
■交通費支給
■時間外手当
- 待遇・福利厚生
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≪各種社会保険完備≫
■社宅制度
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■優秀社員表彰
■住友林業持株会
■厚生施設利用可
■永年勤続表彰制度
■慶弔見舞金制度
■育児・介護休業制度
■定年制度 あり
■再雇用制度 あり
- 休日休暇
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◎年間休日120日(年度により差有)
■完全週休2日制（水曜・日曜）
■振替休日
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接2～3回→内定
※1次面接時にポートフォリオを持参頂きます。
※1次面接は、お住まいの近くの各拠点にて実施、最終面接は東京本社にて実施致します
