募集要項
- 仕事内容
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施主との打ち合わせを通じて要望を整理し、設計コンセプトの立案、設計図面の作成、各種申請、現場との調整など幅広い工程に携わっていただきます。■仕事内容
住宅、商業施設、アパートなど多様な建築物の設計業務を幅広くご担当いただきます。用地仕入れ前のプラン検討から基本設計・実施設計、行政対応、工事部門との調整まで、一貫してプロジェクトに携われるポジションです。
単なる図面作成に留まらず、建物のコンセプト立案や事業性検討など上流工程から関われるのが特徴です。
■具体的な仕事内容
＜基本計画・設計＞
住宅、商業施設、アパート等の用途や立地条件に応じて、最適な設計プランを検討・立案します。
＜現地・役所調査＞
敷地調査、建築基準法・条例・規制等の法規確認を実施し、事業可能性を精査します。
＜用地仕入れ前のプラン検討＞
開発用地に対する収益性や設計プランの妥当性を検討し、用地取得の判断材料を提供します。
＜基本設計・実施設計業務＞
意匠設計を中心に、各種図面（配置・平面・立面・断面・詳細図）の作成を行います。
＜プロジェクト進捗管理＞
設計スケジュールの策定・進行管理、関係各所との調整業務を担当します。
■この仕事の魅力
・住宅から商業施設まで多彩な用途に挑戦でき、設計スキルの幅を広げられます。
・プランニングから行政対応、施工支援まで一貫して携わるため、大きな達成感が得られます。
・チーム内外と協働しながら、地域に根ざした建築物を生み出すやりがいがあります。
- 応募資格
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- 必須
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★必要な能力・資格
以下の条件を満たす方を歓迎します。
・一級建築士 または 二級建築士
・又は資格取得を目指している方
・建築設計や設計監理の実務経験者
★求める人物像
・報告・連絡・相談を大切にし、チームで協力しながら業務を進められる方
・責任感を持ち、品質やスケジュールを意識して主体的に行動できる方
・お客様や社内外関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
★活かせる経験・スキル
・用地仕入れに伴うプラン検討や行政対応の経験
・AutoCAD、JW-CADなど設計ソフトの使用スキル
・木造・鉄骨造・RC造など幅広い設計の経験
- 歓迎
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論理性と創造性の両方を持ち合わせている方
→設計の根拠を持ちつつ、美しさや新しさも追求できるバランス感覚がある方。
課題解決志向のある方
→空間や機能上の制約をポジティブに捉え、最適な設計を模索できる方。
相手の意図をくみ取る力がある方
→顧客や現場の声を丁寧に拾い上げ、設計に反映できるコミュニケーション力のある方。
建築・デザインへの強い好奇心を持ち続けられる方
→国内外のトレンドや事例を学び、自身の提案に活かそうとする探究心のある方。
「図面を描く」だけでなく「空間をつくる」意識を持てる方
→施工性や運用性を見据えて、現場と協力しながら設計に臨める方。
若手でも遠慮なく意見が言える雰囲気を楽しめる方
→フラットな社風の中で、自分のアイデアを発信することに前向きな方。
地域や社会への視点を持ち、建築の役割を広く捉えられる方
→「美しい建物をつくる」だけでなく、「まちや人の暮らしにどう寄与するか」にも関心を持てる方。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～64歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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こんな方にピッタリ
企画から完成まで、一貫して関わりたい方
デザイン性と実用性のバランスを追求できる方
人の声に耳を傾け、丁寧にかたちにできる方
変化やチャレンジを前向きに楽しめる方
チームで仕事を進めることに抵抗がない方
「設計＝社会基盤づくり」だと考えられる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 全国相談可能です
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 610万円～ ※経験・スキルに応じて会社規定により決定します
- 待遇・福利厚生
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安心して長く働ける環境が整っています！
【各種手当】
・資格手当（1級・2級建築士 など）
・役職手当
・家族手当
・通勤手当（交通費全額支給または規定支給）
・時間外手当（残業代全額支給）
【保険・制度】
・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
・退職金制度（勤続年数規定あり）
・確定拠出年金（企業型DC）
・定期健康診断（年1回）
・インフルエンザ予防接種補助
【スキルアップ支援】
・資格取得支援制度（受験費用補助・合格祝い金）
・研修制度（OJT・外部セミナー受講支援）
・最新技術研修（ICT施工・BIM/CIM活用など）
- 休日休暇
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・週休2日制（土日祝休み）※会社規定による
・長期休暇（GW・夏季・年末年始）
・有給休暇
・慶弔休暇・特別休暇
