設計(建築)
【大阪府】設計監理(集合住宅をメイン)転勤なし/土日祝お休み/デベロッパーとしての顔も持っている
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掲載期間:25/12/05~25/12/18求人No:KLLNM-415
再掲載設計(建築)

【大阪府】設計監理(集合住宅をメイン)転勤なし/土日祝お休み/デベロッパーとしての顔も持っている

株式会社長谷工コーポレーション
上場企業 大手企業 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
業績好調/組織強化による増員
仕事内容
【長谷工グループ】集合住宅をメインにマンション・非住宅の新築工事の設計監理業務をお任せ。超高層マンション(タワーマンション)、ICTマンション等含む。将来的には、非住宅物件にも携わっていただきます。
【仕事内容】
■集合住宅をメインにマンション・非住宅の新築工事の設計監理業務を
 担当していただきます。超高層マンション(タワーマンション)、
 ICTマンション等含む、将来的には、非住宅物件にも携わって頂きます。

・施工現場での各種検査の実施
・要領書及び施工図のチェック
・工程の確認、定例会議対応 等

【働く環境】
・離職率は約3%、平均勤続年数16.8年と高い定着率を誇ります。
・20時でPCシャットダウン仕組みを導入し働き方改革を推進しています。

【この仕事の魅力】
■自ら仕入れた土地情報を事業者に持ち込み、プランとともに提案営業する
 長谷工独自の特命受注方式のため、デベロッパーとしての顔も持っています。

■超高層マンション、ICTマンション等、大規模で高機能なマンションの建築に
 携わることができます。さらには、長谷工コーポレーションとして新たに
 展開している非住宅系、都市開発、再開発等の大型プロジェクトに参画するチャンスもあります。

■部門の年齢層は20~50歳代とバランスよく配置されており、
 面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。
応募資格
必須
■一級建築士をお持ちの方
■建築設計または工事管理または設計監理ご経験の方(経験3年以上)
募集年齢(年齢制限理由)
長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
協調性がある方。
雇用形態
正社員(期間の定めなし)
勤務地
■大阪市中央区(北浜)
※基本転勤なし
勤務時間
・8:30~17:00(所定労働時間7.5時間、休憩60分)
※一部フレックスタイム制
・時間外勤務:あり(月平均 30時間以内)
年収・給与
■年収:700万円~1,100万円(手当含む)
■月収:320,000円~(手当含む)
※年齢、スキル、経験を考慮して決定します。
※残業代別途全額支給
■昇給年1回、賞与年2回
■手当:通勤手当(全額支給)、時間外・休日出勤手当、勤務地手当、現場手当 他
待遇・福利厚生
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年65歳、再雇用制度、長谷工企業年金基金、ライフプラン融資制度、
財形貯蓄制度、積立貯蓄制度、従業員持株会、施設:独身寮(年齢制限有)
直営保養所:蓼科ブランシエラリゾート・南紀白浜ブランシエラリゾート、
HASEKO CLINIC(診療所)、体育館、育児関連制度(育児休業制度、
育児に伴う短時間勤務、在宅勤務制度、こども休暇)、
介護休業制度、結婚祝金、出産祝金、遺児育英年金制度、年休積立制度、
ベネフィットステーション他
休日休暇
・完全週休2日制(土・日)、祝日
・夏季休暇、年末・年始休暇
・年次有給休暇 (半日、時間単位取得可)※連続一斉取得制度有
・特別休暇(慶弔休暇、配偶者出産休暇、看護休暇、介護休暇 等)
・年間休日120日
選考プロセス
■書類選考⇒面接(2回)⇒内定
※適性検査:SPI試験、ストレスチェック

会社概要

社名
株式会社長谷工コーポレーション
事業内容・会社の特長
【事業内容】
●建設事業
●不動産事業
●エンジニアリング事業

【会社の特長】
・長谷工グループは一丸となって「都市と人間の最適な生活環境を創造し、社会に貢献する」を企業理念に、マンションを中心に様々な事業を行っており、マンションというひとつの居住形態を広く普及させ、業界に先駆けた技術開発で今日のマンションのスタンダードを築いてまいりました。
・長谷工グループは、今期より新たな中期経営計画を策定。「HASEKO Evolution Plan (長谷工進化計画)」の名称で、今期から2031年3月期までをターゲットとしてスタートしています。同社のこれからのありたい姿として、「環境に配慮した安心・安全の「住まい」と豊かで快適な「暮らし」を国内外のお客様に届けたい」。これをあるべき姿として訴求していきます。
・また「建設関連事業」、「不動産関連事業」「管理運営関連事業」の3つの輪とし、それぞれの分野で切磋琢磨し連携し合いそれぞれが進化していく、またそこから新たな事業が生まれていく、それら事業が国内の3大都市圏から国内主要地方都市、海外まで拡がっていく。そんな事業展開を目指します。
・この度、新中期経営計画のスタートに合わせて、新ブランドメッセージとして、「思いを、はせる。」も策定しました。ステークホルダーの皆様に思いをはせながら、今回の中期経営計画の基本方針「住まい」と「暮らし」のリーディングカンパニーとして、持続的な成長と企業価値向上を実現する。に則り、同社100周年(2037年)に向けて更なる進化を続け、すべてのステークホルダーの皆様に「長谷工で良かった」と言っていただけるようグループ全員で努力してまいりたいと考えております。
設立
1946年8月
資本金
575億円
従業員数
2,592名
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株式会社カイザイキャリア
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-304854紹介事業許可年:1年目
設立
2025年2月18日
資本金
500万円
代表者名
上窪圭太郎
従業員数
法人全体:1

人紹部門:1
事業内容
1、人材紹介事業
2、採用コンサルティング事業
3、人材紹介設立支援事業
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-304854
紹介事業許可年
1年目
紹介事業事業所
大阪府
登録場所
株式会社カイザイキャリア
〒5300012 大阪府大阪市北区芝田2丁目1番18号 西阪急ビル1階
ホームページ
https://kaizai-career.com/
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