募集要項
- 募集背景
- 業績好調/組織強化による増員
- 仕事内容
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【住友商事グループ】住友商事株式会社が開発する新築マンション等の工事中の品質・工程管理の助言及び中間・竣工検査対応。分譲マンションにお住まいのお客様へのサーヒス対応等をお任せします。【仕事内容】
■新築マンションのアフターサービス業務をお任せ。
１、住友商事株式会社が開発する新築マンション等の
工事中の品質・工程管理の助言及び中間・竣工検査対応
２，分譲マンションにお住まいのお客様へのサーヒス対応
（受付、不具合確認、設計者・施工者との対応協議、
工事スケジュール調整、管理組合対応等）
３， 新築分譲マンションのアフターサービス定期点検業務
点検期間：竣工3 ヶ月目・1 年目・2 年目
- 応募資格
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- 必須
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■新築マンションの施工管理業務等に関する実務経験（目安5年程度）
■１級建築施工管理技士をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員（期間の定めなし）
- 勤務地
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■東京本社（千代田区）
※転勤：当面なし
- 勤務時間
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標準時間 9 時30 分～18 時00 分 （実働7 時間30 分）
※ フレックスタイム制（コアタイム11 時00 分～15 時00 分）
- 年収・給与
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■年収：600万円 ～ 860万円（手当含む）
■月収：27万円 ～ 50万円（手当含む）
※残業代別途全額支給
※年齢・経験・能力などを勘案のうえ決定します。
■昇給：年１回、賞与：年２回
■諸手当：時間外手当、住宅手当（適用条件あり）、通勤手当、資格保有手当等
- 待遇・福利厚生
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■社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■退職金制度
■企業年金
■団体保険
■企業型確定拠出年金
■財形貯蓄制度
■厚生施設（東急ハーベストクラブ・共立リゾート法人会員）
■リフレッシュ休暇制度
- 休日休暇
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■年間休日122日
■土日祝休み
■年末年始休暇
■年次有給休暇（初年度 最大12 日）
※入社月によって支給される日数が変わります。
- 選考プロセス
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書類選考
面接2回 ・・・1次 所属部署長と人事担当
2次 役員面接
オファー面談・・・人事担当
※書類選考からオファー面談までは1カ月程度
