募集要項
- 募集背景
- 組織強化による管理職を募集
- 仕事内容
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建築物の設計業務全般に携わって頂きます。クライアントとの打ち合わせを行い、要望をヒアリングし、設計プランを作成します。■仕事内容
建築物の設計業務全般に携わって頂きます。
【具体的には】
・クライアントとの打ち合わせを行い、要望をヒアリングし、設計プランを作成します。
・CADソフトを使用して設計図面を作成し、修正・更新を行います。
・建築基準法や関連法規に基づいた設計を行い、確認申請業務をサポートします。
・現場監督や施工業者との連携を図り、設計意図が正確に反映されるよう指導・調整を行います。
・プロジェクトの進捗管理やコスト管理を行い、納期内に高品質な設計を提供します。
【会社特徴】
・1882年創業の徳島密着の地域ゼネコン。高い技術力と設備投資により、
建築・土木ともに県内トップの格付けを取得。
・関西支店は、世界トップレベルのCMT工法（複合推進工法）の
技術力を持ち、全国を相手に活躍できる場がある。
・社員が生き甲斐を持って働ける環境づくりに取り組み、
資格取得や社員への利益還元にも積極的な企業。また、
女性幹部の登用など女性活躍に対する取組みが評価され、
厚労省より建設業で初めて「えるぼし」認定を取得。
・南海トラフ地震やゲリラ豪雨等に備えた防災拠点を開設するなど、
地域ボランティア活動にも積極的に参加
- 応募資格
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- 必須
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■建築設計の実務経験が3年以上ある方
■普通自動車運転免許をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員（期間の定めなし）
- 勤務地
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本社（徳島市）
※転勤なし
- 勤務時間
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【勤務時間】8:30-17:30
【休憩時間】６０分
【時間外労働】有り
- 年収・給与
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■年収：500万円～700万円
■年収：30万円～42万円
■昇給：年1回（10月） 賞与：年1回（9月）
※残業代別途全額支給
- 待遇・福利厚生
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資格手当、現場手当、退職金制度、一般財形貯蓄制度、
借り上げ社宅制度（通勤不可能な場合）、自己啓発支援制度
福利厚生詳細
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 休日休暇
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週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、冬期連続休暇
※年間休日：124日
- 選考プロセス
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書類選考
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1次面接（オンライン可）：部門長
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適性検査/筆記試験(オンライン形式)
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最終面接（来訪面接）：社長/役員
面接交通費は別途支給いたします。
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内定
