募集要項
- 仕事内容
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【雇入れ直後】主として以下に記載するインテリアデザイン業務
【変更の範囲】会社の定める業務
・ホテル、オフィスワークプレイス、商業施設を中心とし、その他多様な分野における建物のインテリア設計
・デザインコンセプトの策定、平面天井伏展開図などの図面作成、部分詳細図の作成
・色彩計画、仕上材料の選定、家具什器等の設計や選定、サインデザイン、アートワーク選定
・着彩図面や３D CADなどを用いたデザインプレゼンテーション資料作成
・建築設計者と連携しながらプロジェクトを推進していきます。
＜勤務開始日＞
毎月1日付
※前職の円満退社を条件とし、採用内定後3ヶ月以内程度を目安とします
- 応募資格
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- 必須
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（経験・スキルなど）
●必須
・専門学校卒業以上
・オフィス、宿泊施設、商業施設等のインテリア設計実務経験を5年以上
・一級建築士、二級建築士またはインテリアプランナーのいずれかの資格を保有している方
●推奨
・仕上材料・色彩計画・インテリア装備品・家具など、インテリア設計の一般的な知識を有していること、また実績があること
・建築内装に関する一般的な法規制の知識
・建築内装、家具什器に関する予算立案能力
・図面、手書きスケッチ、CGいずれかの手法によるプレゼンテーション力に優れていること
・他の設計部門（建築・設備・構造）や作業所と円滑な連携が可能な、言語または図面によるコミュニケーション能力
- 雇用形態
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正社員
試用期間：12ヶ月
※期間中条件変更なし
- 勤務地
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勤務地(1)
大阪市中央区本町４－１－１３
雇入れ直後：大阪本店管轄の事業所
変更の範囲：会社の定める事業所
勤務地(2)
東京都江東区新砂１－１－１
雇入れ直後：東京本店または大阪本店
変更の範囲：会社の定める事業所
- 勤務時間
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08：30～17：30（休憩60分）
フレックスタイム制度あり（コアタイム10：00～15：00）
※適用には条件があります
- 年収・給与
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年収：7,000,000 円～10,000,000円
昇給：年1回
賞与：年2回
【年収(例)】700万円～1000万円
※年収は月平均30時間程度の残業代を含む想定年収です。
【基本給(例)】33.8万円～56.7万円
※時間外手当、通勤費、諸手当は別途支給
※これまでの経験に応じて個別に設定します
## 待遇・福利厚生
雇用保険/労災保険/健康保険（全国土木建築国民健康保険組合）/厚生年金保険
【退職金制度】退職給付企業年金
【各種制度】住宅貸付金制度、財形貯蓄制度、慶弔金給付金、グル
- 休日休暇
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完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、夏期休日、年次有給休暇（10～20日）
特別休暇（勤続10年目は7日、20年目・30年目は14日）、慶弔休暇など
- 選考プロセス
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1.書類選考
2.面接（1～複数回）
3.内定
※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。
※過去に中途退職された方のエントリー可
●応募書類
・履歴書
・職務経歴書
・ポートフォリオ（自身の設計作品や実績をまとめたもの）
