募集要項
- 仕事内容
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(1)AML/CFT、経済制裁対応、金融犯罪対応（以下、マネロン等対策）に関する、モニタリング・テスティング業務への従事
(2)マネロン等対策に関するモニタリング・テスティング業務の企画・管理
【魅力】
金融機関のマネロン等対策に対するモニタリング・テスティングの重要性は増しています。当行におけるマネロン等対策の改善に役立てることが本業務の魅力です。
また、金融機関におけるマネロン等対策に関する幅広い業務知識を習得することができます。
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配属予定の部/グループ
コンプライアンス統括部 モニタリンググループ
※コンプライアンス部在籍者数：100名程度（うちキャリア採用者2割程度）
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想定されるキャリアパス
部内での異動の他、グループ各社のコンプライアンス部門や、海外赴任等といったキャリアパスがあります。
また、本人の希望に応じ、マネロン等対策以外の業務にもチャレンジする機会があります。
- 応募資格
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- 必須
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●必要な経験・スキル・能力
・マネロン等対策分野での業務経験（3年以上）
- 歓迎
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●歓迎する経験・スキル・能力
・モニタリング・テスティング業務経験
・監査経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間：有
- 勤務地
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東京都
- 勤務時間
- 08:40-17:10
- 年収・給与
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800万円～1400万円
賞与：年２回
※経験スキル考慮の上規定により優遇
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
昇給：年１回
教育制度（入行時研修、各種業務研修、海外拠点トレーニー、国内・欧米各国でのMB A ・L LM取得など）
育児休業制度
退職者再雇用制度 等
- 休日休暇
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【休日】
土
日
祝日
【休暇】
有給休暇
【休暇メモ】
連続休暇（ 1週間）
勤続休暇
スポット休暇
半日休暇制度 等
- 選考プロセス
- 面接複数回+健康診断（面接重視）
