募集要項
- 仕事内容
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建設工事における施工管理業務をお任せします。
≪具体的には...≫
・職人の手配・指示、工程管理、品質管理、安全管理
・実施設計図のチェック及び設計者との確認打合せ
・施工図の作成 (必要に応じて）
≪強み≫
地域に根差し、顧客からの信頼を集める建設会社です。長年培ってきた技術力や企画力、豊富な実績を基に、公共工事や工場、各種施設・住宅などの企画・設計から監理・施工、メンテナンス、リフォーム・リノベーションまで、一貫した対応を可能としています。
≪成長・戦略≫
事業拡大に向け、技術力や工事品質の向上、設備の充実を図るとともに、組織体制の強化に取り組んできました。豊富な営業経験や施工管理経験を持つ即戦力人材を確保し、営業力および対応力の強化を図り、更なる受注獲得を目指していきます。
≪求める人材について≫
建設事業のパートナーとして顧客が安心できる、健全で頼りがいのある建設会社を目指し、業務に取り組める方。更なる受注獲得に向け、これまで自身が培ってきた経験やノウハウ、リーダーシップを存分に発揮して、円滑な工事の遂行を支えていただきたいです。
≪組織構成≫
今回のポジションは工務部に所属していただきます。
施工管理職8名からなる部署で、50～70代が活躍中。
- 応募資格
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- 必須
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・1級建築士もしくは1級建築施工管理技士
・建設業経験者の即戦力
・普通自動車運転免許
・基本的な入力 (エクセル・ワード)
- 歓迎
- ・CAD入力
- 雇用形態
- 期間の定めなし
- 勤務地
- 愛知県豊橋市
- 勤務時間
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8:00～17:00
休憩時間：75分
≪残業≫
有（平均残業時間：月20時間）
- 年収・給与
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想定年収：500～800万円
※ご経験とスキルを考慮し、決定します。
※上記金額はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給：33～53万円
- 待遇・福利厚生
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賞与：年2回（前年度実績：計3ヶ月分）
昇給：あり（月あたり最大5,000円／前年度実績）
退職金制度：あり（勤続3年以上）
退職金共済：加入あり
定年制：あり（65歳）／再雇用制度あり
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生）
入居可能住宅あり（単身用・世帯用）
┗ 月額10,000円（※光熱費は実費）
家族手当：2,000円～
役職手当：5,000円～
通勤手当：実費支給（上限9,000円／月）
制服貸与
受動喫煙防止措置：屋内禁煙
- 休日休暇
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週休2日制（土・日・祝）
年間休日：128日
≪休暇制度≫
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇（入社6ヶ月経過後に10日付与）
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接1回（予定） → 内定
