募集要項
- 仕事内容
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製品開発業務全般をお任せします。大阪工場の開発設計課にて製品開発業務全般をお任せします。
１．お客様との仕様打合せ
２．社内開発プロセスに沿った製品開発業務
３．各種設計図書の作成
１．お客様との仕様打合せ
２．社内開発プロセスに沿った製品開発業務
３．各種設計図書の作成
主任クラスであれば3～4名の業務管理も含むことを想定しております。
車載製品の製品認証に関する知識、海外事業所とのやり取りなど業務は広範ににわたります。
【入社後お任せしたい業務】
開発設計課は、
(1)水素・プラント（8名）(2)医薬・製薬・食品（6名）の
2チームに分かれて仕事をしております。
今回は、(1)水素・プラント分野での募集になります。
【やりがい・魅力】
同社における水素分野とは、
具体的に、水素ステーション、水素自動車、液体水素船、液体水素基地で
使われているバルブのことを指します。水素という最先端分野で経験が積めるのは、
技術者として市場価値を高めていけます。
【入社後の教育について】
OJTを実施する予定のため、安心して業務に取り組むことが出います。
配属先：製造本部 大阪工場 コンポーネント技術部 開発設計課（16名）
- 応募資格
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- 必須
-
・製図知識
・CAD操作技術（2DCAD、3DCAD）
- 歓迎
- ・自動車関連業界の開発・設計に従事した経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府柏原市円明 ※マイカー通勤可
- 勤務時間
- 8:05～16:50（休憩50分）
- 年収・給与
-
・想定年収：450万円 ～ 700万円（残業代込）
・賞与：年2回(前年度実績約5ヶ月分)
・昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・通勤手当（月5万円まで）
・家族手当
・資格手当
・住宅手当：地域手当（住宅手当を含む）
・寮社宅：独身寮
・退職金制度：勤続3年以上
・入社前研修、その他社内でのWeb研修などを今後充実の予定
・マンツーマン英語道場
・資格取得制度（資格に応じた資格手当（複数可）を毎月支給）
・フレックス休日（結婚）記念日休日制度
・施設関連：山の家（滋賀県箱舘山）、エクシブグループ（白浜、軽井沢、鳥羽、琵琶湖等）、
リゾートマンション「ピステ打石」（新潟県塩沢）、琵琶湖リゾートクラブ等
・社員食堂
・文化・運動クラブ活動：テニス、野球、ソフトボール、サッカー 等々
・リスク管理：定期健康診断、成人病検診
・ノーマイカー手当制度
・産休・育休制度、社員持株制度
- 休日休暇
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年間休日120日
・週休二日(土日) 同社カレンダーによる
※月に1回程度土曜出勤日があります。
・年末年始、GW、お盆
・有給休暇：初年度10日 年間最高で20日
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→SPI（性格診断&言語非言語チェック）→二次面接（最終面接）→内定
