募集要項
- 募集背景
- 組織強化による増員
- 仕事内容
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実務経験を活かし、施工管理技士・現場代理人として旭川及び札幌近郊の案件をご担当いただきます。工期および工事内容の管理から業者の手配、現場の安全確認、追加工事発生時の見積作成等の業務をお任せします。実務経験を活かし、施工管理技士・現場代理人として旭川及び札幌近郊の案件をご担当いただきます。工期および工事内容の管理から業者の手配、現場の安全確認、追加工事発生時の見積作成等の業務をお任せします。
【業務詳細】
■施工管理技士・現場代理人として札幌および札幌近郊の案件を担当いただきます。
■工期および工事内容の管理から業者の手配、現場の安全確認、追加工事発生時の
見積作成等様々な業務を担当いただきます。
【魅力】
■札幌エリア中心のため長期や遠距離の出張等は少なくワークライフバランスに優れています。
【同社の強み】
■品質の高さとコストパフォーマンスのバランスに優れている点
■不動産事業があるため土地の情報など不動産に関する情報が集約されている点
■創業100年を超えても常に変化し続けている点
【社風】
働いている社員みんなが当事者意識を持って本気で北海道No.1を目指しています。
その中で人の良さ、風通しのよさはとっても自身があります！
ベテラン社員も変化についていこうと実績・前例にとらわれることなく
新たなチャレンジへ前向きな姿勢で、若手社員とのコミュニケーションも活発です！
【配属先】
工事管理本部・リフォーム工事管理
- 応募資格
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- 必須
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■施工管理実務経験（分野不問）
■第一種運転免許普通自動車をお持ちの方
■１級建築施工管理技士、または、２級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員（期間の定め無し）
- 勤務地
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札幌市（市内に4拠点あり）
※転勤なし
- 勤務時間
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就業時間08:30~17:45
月平均残業時間：残業30時間以下
- 年収・給与
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■年収：400万円 ～ 700万円
■月収：25万円～48万円
固定残業制：30.0時間/月（4万5千円～7万円程）
30時間超過した分は別途全額支給
・昇給年１回、賞与年２回
♦通勤手当（上限 月15000円）、借り上げは要相談
- 待遇・福利厚生
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♦出産・育児支援制度(全従業員利用可)
♦資格取得支援制度（全従業員利用可）
♦退職金制度
◆資格手当
1級施工管理技士月額4,000円
2級施工管理技士月額2,000円
一級建築士月額6,000円
二級建築士月額3,000円
宅地建物取引士月額4,500円
◆委員会手当
◆マイホーム手当＊家を建てると月1万補助（5年間）
◆ライフプラン手当＊職場積立NISAの10％を補助
◆リフレッシュ休暇制度（３日間）
◆有休取得奨励制度
◆業績連動旅行制度(国外、国内)
◆資格合格手当※入社後の取得時合格通知の提出により、給与で支払いします。
日商簿記 1級 10万円
日商簿記 2級 5万円
インテリアコーディネーター 5万円
1級建築士 20万円
2級建築士 10万円
1級施工管理技士 10万円
2級施工管理技士 5万円
第二種電気工事士 5万円
宅地建物取引士 10万円
福利厚生詳細
健康保険、 厚生年金、 雇用保険、 労災保険
- 休日休暇
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■シフト制
休日・休暇年間120日
内訳：完全週休二日制
【働き方改革実施中！】カワムラホームでは『従業員満足度はお客様満足度に比例する』と考えています。そのため…年間休日を2年間で14日増加！今後4年間で年間休日125日を目指しています
■有給休暇
入社半年経過時点10日（入社時5日付与/6か月後5日付与/年10日付与）
■その他
その他（※週休/祝日の休み分はシフト制にて調整）
- 選考プロセス
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＜面接2回/最短2週間内定も可能＞
書類選考
↓
部門責任者面接（WEB面接）
↓
社長面接（WEB面接）
↓
内定
