募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
当社が手掛ける木造住宅（分譲・注文）の設計業務をお任せします。設計担当のチームで動き、営業や協力業者様と一体となってプロジェクトを進めます。
当社は木材をルーツとした企業であり、材料調達や加工も手掛けており、
木造建築に関するワンストップソリューションサービスを展開しています。
【具体的には】
分譲企画・実地設計・営業やお施主様との打ち合わせ・現場管理など
～魅力～
ワークライフバランスを重視し、安定した就業環境をご用意しております。
RC造、鉄骨造の経験はあるが、木造建築は経験がない方など、新しいキャリアとして挑戦したい方も大歓迎です。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・建築設計のご経験（年数不問）
・二級建築士資格 保有
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
下記いずれかご選択いただけます。
★エリア限定勤務OK★
(1)本社：神奈川県 横浜市鶴見区 鶴見中央
(2)仙台営業：宮城県 仙台市青葉区 一番町
(3)新潟営業所：新潟県 新潟市 中央区出来島
(4)浜松営業所：静岡県 浜松市 中央区八幡町
(5)豊田営業所：愛知県 豊田市 西町4-25-1
- 勤務時間
-
・8:30～17:00／所定労働時間7.5時間（内休憩1.0時間）
※配属先により変動有(所定労働時間は変わりません)
・残業：あり（月平均15～20時間／残業手当は1分単位で支給）
- 年収・給与
-
年収：400万円～800万円程度
※前職のご経験や年収を考慮して決定いたします。
月給(基本給)：250,000円～500,000円
■昇給：有（年1回）
■賞与：有（年2回）
- 待遇・福利厚生
-
【社会保険】
・健康保険
・厚生年金
・労災保険
・雇用保険
【福利厚生（法定外）】
・通勤交通費 全額負担（マイカー通勤制度／適用条件有）
・寮制度（入寮条件有）
・健康診断
・住宅取得支援制度
・企業型確定拠出制度
・働き方選択制度（育児、介護などによる就業体形の変更）
＜教育制度・資格補助補足＞
■入社時・会社制度ガイダンス
■配属先・ＯＪＴ指導
■階層別研修
■昇格研修
ほか
- 休日休暇
-
週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日
有給休暇
