募集要項
- 仕事内容
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■業務詳細：
マンションや戸建ての内装リノベーションの施工管理をお任せします。
個人が所有する物件ではなく、不動産会社が保有する買取再販物件が対象です。
◎働き方改革進行中！
◎分業制／発注・積算・一部職人手配は事務が行います。
・施工管理者の負担を減らすため、社内分業体制が敷かれており、工事終盤（左官・塗装・シート・クロス・床・洗いなど）の工程は内勤へバトンタッチします！
また、製品発注や職人手配は内勤事務が行います。
◎社長自ら社員に「早く帰ろう」と帰り際に声かけして回る環境です。
◎内装リフォームは他RC・ビル建築などに比べて工程・職人さんも少なめ。
◎メンバーは20～30歳代中心。なんでも話せる関係性です。設計士も社内にいます。
■具体的な業務の流れ：
（1）営業部隊が案件を受注(例：「間取りを4DK-3LDKに」 「和室から洋室へ」など。)
（2）実際のリフォーム現場へ行って現地調査
（3）大工などの工事職人へ指示・手配
（4）工事中の相談やイレギュラー対応
（5）完了確認
※専任の内動スタッフが施工管理のあなたをフォローアップします。
■職場環境：
当社スタッフの人柄・仕事内容に惹かれて紹介で他社から入社した30歳代部長を筆頭に、20歳代の若手メンバーが2名在籍しています。相談し合い助け合って仕事を進めていける環墳です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須資格】
普通一種運転免許（AT限定可）
【必須経験】
リフォーム・リノベーションの施工管理経験のある方（マンション、戸建ての経験があると尚可）
┗工種や構造物は問いません
- 歓迎
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【歓迎資格】
・1級 または 2級建築施工管理技士をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
＜試用期間＞
3ヶ月
- 勤務地
- 東京都 / 大阪府
- 勤務時間
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9:00～18:00
・休憩時間：60分
※勤務時間についてはご相談ください
- 年収・給与
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＜予定年収＞
700万円～1,200万円
＜賃金形態＞
月給制：500,000円～900,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※前職のご経験を考慮し上記年収を下回る可能性はございます。
■昇給年1回
■賞与年2回（過去実績2ヶ月分）
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定による
社会保険：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度あり
＜その他補足＞
・社内分煙
※資格手当支給制度あり！資格取得・キャリアアップを支援します！※
一級建築士・一級建築施工管理技士：5万円（月額）
二級建築士・二級建築施工管理技士：3万円（月額）
※当社規定登録完了後から支給いたします。
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
隔週土曜日休み、GW、夏季休暇、年末年始休暇（今年は夏季休暇11連休、年末年始休暇12連休でした）
- 選考プロセス
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書類選考～面接2回を経て合否を決定いたします。
※Web面接可能
※筆記、web試験は行っておりません
