コールセンター運営・管理
【カスタマーサポート◆マネージャー募集】SV経験者歓迎/NTTドコモ社と『dショッピング』の共同運営
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月9日~10月22日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6418人が紹介する392014件の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項(掲載期間:2025/10/09 ~ 2025/10/22)
コールセンター運営・管理
【カスタマーサポート◆マネージャー募集】SV経験者歓迎/NTTドコモ社と『dショッピング』の共同運営
株式会社オールアバウトライフマーケティング
ベンチャー企業
管理職・マネジャー
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
2004年11月に設立以来、サンプリング事業、コマース事業、マーケティングソリューション事業を運営。
2017年8月に日本テレビ局との合弁会社を設立以来、各系列局と連携し、プレゼントコーナーなどのメディア露出化に成功。
2020年7月よりNTTドコモが運営する総合通販サイト「dショッピング」の共同運営を開始、今後さらなる事業拡大を見込んでおります。
「dショッピング」の安定運営&今後さらなる事業拡大を目指し、カスタマサポートの体制強化を行っております。
仕事内容
-
お問い合わせやトラブル等の対応をしながらQA整備や改善等のPDCAを回し
効率化、トラブルの減少、会員満足度アップを目指していただきます。
【業務内容】
・dショッピングにおけるカスタマー対応(目安:電話7割、メール3割)
・業務効率化およびサービスレベル向上のための改善業務
・顧客対応に関する係数管理
・NTTドコモ社との調整業務
・チーム内のマネジメント(業務采配、トラブル対応時の判断、教育など)
など
【担当サービス】
■dショッピングおよび関連サービス
株式会社NTTドコモと株式会社オールアバウトライフマーケティングが共同運営する総合通販サイト。
NTTドコモの顧客基盤やdポイントを活用したECサービスです。
食品・日用品・家電など様々なカテゴリーの商品を取り揃えております。
利用者は30~50代と、競合のECモールと比較して年齢層が高く、
厳選された商品のみを販売し「安心安全に買い物ができるモール」として差別化を図っています。
【ミッション】
・既存サービスの安定運営
・業務プロセスの改善、効率化
・顧客視点に立った、サービスレベルの維持向上
【問い合わせ内容一例】
・dショッピングモールに関する問い合わせ(サービス、キャンペーン内容やポイント利用に関して)
・商品に関する問い合わせ(出店店舗や、サービス窓口に誘導していただきます)
応募資格
-
- 必須
-
【必須スキル・経験】
<下記すべて満たす方>
・SV経験もしくは、カスタマーサポート部門でのマネジメント経験(toC・toB不問/2年以上)
・業務フローの整備、構築のご経験
- 歓迎
-
【歓迎スキル・経験】※当てはまらなくてもOKです
<下記いずれか>
・通販サイト(Eコマース)の運営にかかわる業務経験
・BPOコールセンターでの業務経験
- フィットする人物像
-
【求める人物像】
・自主的に業務遂行できる方
・相手の意図をくみ取り、説明することが得意な方
・他部署(物流、営業等)とのやり取りが多いため、コミュニケーション能力の高い方
雇用形態
-
正社員
ポジション・役割
-
カスタマーサクセス室
勤務地
-
■株式会社オールアバウトライフマーケティング 本社
東京都渋谷区恵比寿南1丁目15番1号 A-PLACE恵比寿南3階(JR・地下鉄 恵比寿駅徒歩5分)
■補足
NTTドコモ社内(最寄り駅:溜池山王駅)での勤務あり
※dポイント関連業務/週2~3日程度
勤務時間
-
9:00~18:00(休憩60分)
年収・給与
-
500万円 ~ 600万円
※経験・能力を考慮の上、会社規定により決定します
■半期年棒制
■通勤手当(実費支給、1ヶ月上限5万円まで)
■給与支払い:毎月月末締めの当月25日払い
■月給(年俸の1/12を支給):416,667円~500,000円
・上記額にはみなし残業代(月35時間分、89,469円~107,363円分)を含みます
※超過分は全額支給します
・当該超過時間について所定の金額/時間をベースに別途支給します
待遇・福利厚生
-
・通勤手当:実費支給(1ヶ月上限50,000円まで)
・出張手当
・年4回キックオフ/懇親会開催/社内表彰制度
・定額給付金を四半期ごとに支給(部内の懇親費用として利用可能)
・確定拠出年金制度
・持株会制度
・外部研修:会社負担で外部の研修を受講できます
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・関東ITソフトウェア健康保険組合に加入
(保養施設の利用や旅行費用補助、ジムの割引、施設入場料の割引など福利厚生が充実しています!)
休日休暇
-
【年間休日124日】
・土日祝日休み
・年次有給休暇
・夏季休暇(最大5日※年間休日により変動)
・年末年始休暇 (5日)
・慶弔休暇
・産休・育休休暇
・結婚休暇・出産休暇 など
【勤務に関して補足事項】
・週休2日制
・緊急時顧客対応のため、月に1~2回程度、土日祝日に自宅待機日あり(部内でのシフト制|振替休日無|待機手当有)
※自宅待機日に緊急連絡があった頻度:年間2~3回程度
※現状メンバーであたったことがない者もいる程度の頻度となります
・個人情報の取り扱いがあるため、リモートワークは原則不可
選考プロセス
-
【ステップ1】 書類選考
▼
【ステップ2】 一次面接 ※オンラインor対面
カスタマーサクセス室/室長・人事マネージャーがお会いします
▼
【ステップ3】 SPI(テストセンター)
▼
【ステップ4】 最終面接 ※対面
代表取締役社長がお会いします
※面接回数は前後する可能性があります
キャリアパス・評価制度
-
ご入社時はお問い合わせやトラブル等の対応をしながらサービス、ユーザー特性を理解いただきます。
電話・メールの問い合わせ件数、率の減少に取り組んでいただくほか、
問い合わせのQA整備や改善等のPDCAを回し、効率化、トラブルの減少、会員満足度アップを目指していただきます。
会社概要
事業内容
-
サンプリング事業、コマース事業、マーケティングソリューション事業(広告、イベント、プロモーション)
主婦・OLを中心とした累計利用者数350万人超、大手メーカーの人気商品を試せる日本最大級のお試しサービス『サンプル百貨店』、NTTドコモ社と共同運営を行っている総合通販サイト『dショッピング』を運営しています。
企業のマーケティング活動を支援し、有償・無料サンプリング、サンプリングイベントなど、購買影響力の高いサービスを展開しています。
2011年10月のオールアバウトとの資本業務提携を期に有償サンプリング「ちょっプル」を中心に売上を急拡大。
2017年8月に、日本テレビとの合弁会社「日テレ・ライフマーケティング株式会社」を設立以来、各系列局と連携し、プレゼントコーナーなどのメディア露出化に成功。
2020年7月より『dショッピング』の共同運営を開始し、さらなる拡大を見込んでおります。
設立
-
2004年11月19日
資本金
-
55,000千円
代表者名
- 土門 裕之
従業員数
-
125名
事業所
-
本社/〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南1-15-1A-PLACE恵比寿南3階
ホームページ
- https://www.lifemarketing.co.jp/
に会員登録すると…
- 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
- 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
- 3「気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。