募集要項
- 仕事内容
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■業務内容：
大型商業施設・各種専門店などの商業施設分野やオフィス・サービス分野などのあらゆる空間創りに携るポジションです。
お客様との打合せから、企画・デザイン・設計や制作・施施管理業務など一連の工程に関わっていただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務詳細：
（1）商業施設などの集客施設におけるソフト業務（企画、デザイン・設計）
（2）新規および既存のお客様への提案・折衝業務（打ち合わせ、見積り作成、契約手続～請求、引渡し対応、保守・メンテナンス）
（3）与件やコストに見合った計画策定から推進までのディレクション業務（発注業務、制作管理、施工管理）
※受注形態（コンペや入札案件など）や対応顧客に応じて上記の比重は異なります。
■キャリアステップ：
設計専門・施工専門部門のほか、デザイン性の高い案件を対応する設計部門も有り、将来的に他部門への異動を通じてより専門性を高めていく事が可能です。
■働き方：
一般的には多忙だと言われる内装業界ですが、年休125日・在宅ワーク・フレックス制導入・産休、育休取得率100％と働きやすい環境が整っています。
■過去入社者の入社理由：
・業務が縦割りで内装施工経験しかなかったが、企画設計から一貫して携われることに魅力を感じた。
・携われる案件のジャンル幅が広いため、スキルアップに繋がる。
- 応募資格
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- 必須
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▼必須条件
建築や内装、他空間づくりに携る実務経験（設計、制作・施工管理）を1年以上お持ちの方
※分野は問いません
- 歓迎
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▼歓迎条件
・海外赴任経験がある方、もしくはビジネスレベルの英会話が可能な方
・商業施設や店舗に携る実務経験（デザイン、設計、施工管理）をお持ちの方
・ゼネコン・サブコン・設計事務所・ビルマネジメントなどでの就業経験
・BIM（Revit）の操作が可能な方
- 雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件差異はありません。
- 勤務地
- 北海道
- 勤務時間
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＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（標準労働時間8時間）
コアタイム：10:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※想定残業時間 月平均40時間程度
- 年収・給与
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＜予定年収＞
420万円～620万円
＜月給＞
25.8万円～38万円
※固定残業代20時間含む。超過分は別途支給。
※年齢・経験・スキル・前職年収を考慮し同社規定により決定致します。
※賞与は評価によって変動あります。
※資格手当あり
社員例(27歳・メンバー)：基本給230,000円、固定残業手当35,800円、月給265,800円、賞与1,150,000円、年収4,339,600円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（当社規定による）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続2年以上
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
【研修】階層別研修、デザイン研修、安全衛生研修、海外研修 等
【資格手当】一級建築士：20,000円/月、１級建築施工管理技士：15,000円/月、監理技術者：5,000円/月
＜その他補足＞
・従業員持株会
・資格取得支援制度（一部指定資格の取得における学費は会社負担）
・財形貯蓄制度等
・モバイルワーク・在宅勤務制度
・ICT環境の整備や業務管理のシステム化
・1時間単位での休暇取得可能
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、介護・看護休暇、リフレッシュ休暇 等
会社概要
- 選考プロセス
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(1)一次選考／面接官：事務所所長・事業部長クラス・人事（オンラインにて1時間程）
(2)最終選考／面接官：事務所所長・本部長クラス（札幌事務所で対面にて1時間程）
※一次選考を通過された方にはweb適性検査（70分）・色覚検査（15分）を受検頂きます。
※ご経歴や状況次第で選考フローの変更もあります。
