募集要項
- 仕事内容
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■業務内容：
国内大手企業の工場・配送センター等の新築工事並びに改修工事に関する施工管理業務をお任せします。年休124日／土日祝休み／休日出勤の際は必ず代休取得など働きやすさ抜群です。管理職候補としてご入社いただきます。
■業務詳細：
生産施設の新設、施設更新、リニューアルの設計及び施工、品質管理、工程管理、安全管理
■働き方：
・常駐の現場もあり直行直帰が可能です。
・事務作業等は現場により専門の担当者がいるため、施工管理職の業務負担減に取り組んでいます。
・有給休暇の5日間以上取得率100％、有給休暇を取得しやすい環境です。
・研修制度も充実しており、スキル・ノウハウのインプットも安心です◎
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
・改修工事の施工管理経験をお持ちの方
・1級建築施工管理技士をお持ちの方
- 歓迎
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■歓迎条件：
・工場の改修経験をお持ちの方が
・1級建築施工管理技士
- 雇用形態
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正社員
＜試用期間＞
6ヶ月
変更なし
- 勤務地
- 北海道 / 東京都 / 愛知県 / 大阪府
- 年収・給与
- 900万円 ～ 1100万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
＜その他補足＞
■技術手当
■社員持株会
■財形貯蓄
■確定給付企業年金
■資格取得祝金（1級建築士：500,000円／施工管理技士：200,000円）
■一級建築士学費支給制度
■永年勤続制度
■65歳定年制度 等
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日
GW休暇・夏季休暇・冬季休暇
■有給休暇の5日間以上取得率100％
■休日出勤の際は必ず振替で代休を取得可能
- 選考プロセス
- 面接回数2回
