募集要項
- 募集背景
- ・経営戦略強化の為増員募集
- 仕事内容
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経営戦略部において、企業価値向上のための事業戦略・ポートフォリオを立案していただきます。
具体的には以下の業務を行っていただきます。（役職：部長もしくはマネージャー相当）
■業務内容
・ポートフォリオ分析
既存事業や新規事業のポートフォリオを分析し、データに基づくインサイトを提供し、経営層への報告を行う。
・戦略的計画の策定
中長期的なポートフォリオ戦略の策定に参加し、企業の成長目標に沿ったロードマップを作成。
・市場調査とトレンド分析
業界動向や競合分析を行い、ポートフォリオ戦略に影響を与える外部要因を特定。
・プロジェクト管理
ポートフォリオ戦略に基づくプロジェクトの計画と実行をリード。
・部門横断的なコミュニケーション
各関係部門と密に連携し、戦略に必要な情報を集集し、共有する。
経営層へのプレゼンテーションや、関係者へのフィードバックを実施。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ポートフォリオ戦略：
ホールディングス企業での3年以上の経験、または投資銀行またはコンサルでの3年以上の経験（上場会社顧客への対応を想定）
・ファイナンス知識：戦略立案するための必要な知識レベル
【スキル】
・戦略的思考力、分析力、資料作成力、文章力
・対人折衝力、ステークホルダーとの交渉、調整力
・経営や事業の本質を理解し、言語化できる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図る為 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 関東->東京都
- 勤務時間
- ・フレックスタイム（9時―19時の間で4時間以上勤務）
- 年収・給与
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月額：51万円~96万円
賞与：年2回（入社時期による）
業績分配方式・個人評価により賞与額を決定
- 待遇・福利厚生
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・通勤交通費全額支給 （上限：3万円）
・社宅手当（転勤者のみ3年間支給）
・結婚祝い金
・出産祝い金(10万）
・確定拠出年金制度
・従業員持株会
・資格取得支援（資格奨励一時金など）
・健康診断 年1回
・インフルエンザ予防接種 年1回
・在宅勤務制度有
・短日/短時間勤務制度
・サークル活動
- 休日休暇
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年間休日：125日（土日祝）完全週休2日制、GW、夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、有給休暇など
休日メモ：
