施工管理(建築)
山口/店舗施工管理/商業施設を運営するグループ/資格保有者歓迎/残業月平均15h◎
気になる
掲載期間:25/12/03~25/12/31求人No:JBCR-6
再掲載施工管理(建築)

山口/店舗施工管理/商業施設を運営するグループ/資格保有者歓迎/残業月平均15h◎

土日祝休み
気になる

募集要項

募集背景
組織力強化の為
仕事内容
自社グループの既存店の修繕工事業務/働きやすい環境◎ 残業月15時間・年間休日117日/同事業部の9割が中途入社
■POINT
【大手Gの安定基盤】同社は商業施設を保有するグループ会社で、堅固な事業基盤があり長期就業可能な将来性が魅力です。
【地域貢献】地元地域のお客様の生活を支えている施設の修繕業務は、専門技術を磨きながら社会に貢献するやりがいを実感できます。
【働きやすさ】中途入社の社員が多数活躍しており、社内では上司部下関係なく「さん」付けで呼び合うなど、風通しも良い職場です。

グループの一員として、施設管理や工事業務を行なっている会社です。ショッピングセンターに関わる修繕工事業務をお任せいたします。

■業務内容:【変更の範囲:なし】
・既存店の修繕工事業務(立案、見積作成、関係会社との折衝・スケジュール調整業務、立ち会い並びに自社施工)
・施主との打ち合わせ、設計・積算・提案 ・協力業者手配、工事立ち会い 
・自社施工時の工事業務
・店舗保守管理業務(一部あり)
・完成、引き渡し ・請求処理 等

■工事内容:リニューアル工事・増床工事・回線工事・冷凍機設置工事、LED電球の付替え工事など

■詳細:
・施工場所:大型店舗がメイン 西日本全域が営業エリアのため拠点より遠い場合は出張となります。
・工事部の拠点:
 本社(広島)は中四国エリア、九州支社(福岡)は九州エリア
・夜勤:商業施設で工事をしているため、夜間でなければ作業できないこともございます。

■同社の特徴
同社はショッピングセンター等を展開している親会社のグループ企業として、商業施設の環境管理(建物の保全や修繕、クリーンサービス)を担当しています。
事業の約8割は親会社からの仕事で、現在100以上の施設を管理しています。
今後も出店を計画しており、店舗もM&Aなどにより活性化が進んでいるため、将来的にも案件は増加していく見込みです。


変更の範囲:会社の定める業務
応募資格
必須
■必須条件
・電気設備または建物設備修繕等の施工管理経験
・電気工事士
歓迎
■歓迎条件
・各種施工管理技士(電気工事、管工事、建築)
雇用形態
正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
当期間での待遇に変更はありません
勤務地
住所:山口県下松市中央町
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均15時間程度 管理職20時間程度※夜間工事立合可能性あり
年収・給与
<予定年収>
370万円~700万円
<月給>
250,000円~390,000円

<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(評価によります)
■モデル年収:
700万円(43歳管理職/入社14年)
500万円(中途入社6年目 35歳/主任)
    


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:5万円を上限に支給
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:借上住宅制度あり
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
各種教育制度有り

<その他補足>
■社員持株制度
■福利厚生倶楽部
■GLTD保険
■表彰制度
■社員買物割引
■役職手当、資格手当、昼食手当 など
休日休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日

■月7~10日休み/基本土日休みです。
■管理職に就きますと年間休日107日になります。
・社内カレンダーや担当現場により変動があります。
選考プロセス
書類選考・面接

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■今後の伸びしろ
20年にわたる施設管理業務で培われた豊かな経験を活かした、各種工事の計画から完成までをトータルマネジメントする工事部門の強化、指定管理業務に注力したいと考えております。
当社では品質の高い施設空間の創造および維持に取り組んでいます。
迅速な行動でお客さまのニーズに的確にお応えするとともに、お客さまも当社も、そして従業員スタッフも互いに刺激しあうことによって、さらに成長をし、ともに繁栄していくことをめざしています。
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社長谷工ジョブクリエイト
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-300445紹介事業許可年:2005年
設立
1986年11月
資本金
1億円
代表者名
代表取締役社長  小田 慎一郎
従業員数
法人全体:1500名

人紹部門:12名
事業内容
人材派遣業務
有料職業紹介業務
管理員・清掃員業務受託業務
前各号に附帯する業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-300445
紹介事業許可年
2005年
紹介事業事業所
東京都港区
登録場所
株式会社長谷工ジョブクリエイト 関西
〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町二丁目1番8号 備後町野村ビル7階
ホームページ
http://www.haseko.co.jp/hjc/
気になる
人材紹介会社詳細へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人