募集要項
- 募集背景
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山陰営業所の組織運営を任せられる人材を募集しています。
将来的には山陰営業所の売上・事業拡大を推進し、支社化を目指していただきたいと思っています。
- 仕事内容
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将来的には山陰営業所の売上・事業拡大を推進し、支社化を目指していただきたいと思っています。【業務内容】
物流拠点の組織運営を任せられる人材を募集しています。
・拠点運営（PL作成・実行・管理）
・配下メンバーの労務管理・教育
・新規拠点・グループ拠点と連携した運行管理
・自拠点内の課題抽出・改善活動推進
・各所と連携しながらの拠点営業活動
■青果物物流について
・特に中核となる農作物/青果物物流は、通常の物流と違い、温度/湿度などの管理や天候等による収穫量の上下など、様々な要素があり調整が必要となる分野ですが、それを乗り越え、全国のお客様方に欠かせないものをお届けすることに面白さ/やりがいがあります
【当社について】
当社は、西日本から日本の「食と農の未来」を切り拓こうとしているリーディングカンパニーです。
「お届けします、新鮮野菜」というミッションのもと、農作物×物流という領域で、保管技術での特許取得や強固なネットワーク構築によって強固な優位性と確固たるポジションを築き、創業から30年でグループ売上高120億円規模まで成長してきました。
その農作物物流という強みを軸に、他社が真似できない領域を戦略的に攻める商社として、生産、物流、加工、販売、輸出入と、農作物のバリューチェーン全体をプロデュースし、海外を含めたM&Aも積極的に実施しています。
地方、農業、物流、海外展開など、日本の農作物の大きな課題に対し、業界をリードしながら積極的に取り組みを行っているグループです。
- 応募資格
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- 必須
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・管理職経験（3～5年程度）※物流業界が望ましい
・拠点管理をしたことがある方
- 歓迎
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・採用・労務管理の経験
・運行管理資格
・フォークリフト運転免許
- フィットする人物像
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【求める人財像】
・青果流通に興味がある人、主体的に対応できる人
・ベンチャーマインドをお持ちの方
・会社の改革に携わりたい方
- 雇用形態
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■雇用形態
正社員（期間の定め無）
試用期間：あり（条件に変更無）
- ポジション・役割
- 山陰営業所所長候補
- 勤務地
- 山陰営業所：鳥取県西伯郡大山町八重497
- 勤務時間
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【勤務時間】
1ヶ月単位変形労働時間制（週平均40時間）
シフト例）09:00～17:00
- 年収・給与
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【年収】
485万円～545万円（賞与（2か月分）含む）＋決算賞与
【月給】
400,000円 ～ 450,000円
【賃金内訳】
月額（基本給）：350,000円 ～ 400,000円
役職手当/月：50,000円
【昇給・賞与】
昇給 年2回（1月・7月）
賞与 年3回（夏・冬・決算期）
- 待遇・福利厚生
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退職金：有
社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
出産・育児支援制度
資格取得支援制度
従業員専用駐車場あり
- 休日休暇
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【休日・休暇】
1か月6～7日（勤務シフト表で指定）、有給休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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■選考内容
面接回数：2回～3回（目安）※Web面接可
筆記試験：無 （適性検査あり）
