募集要項
- 募集背景
- 現在外注している構造設計を内省化するための、組織体制の強化に向けて募集を行っております。
- 仕事内容
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弊社の商品のプレハブハウス・ユニットハウス等の構造設計をお任せいたします。【業務内容】
弊社の商品のプレハブハウス・ユニットハウス等の構造設計をお任せいたします。
商品開発にも関わっていただくことがございます。
ゆくゆくはマネージャー、部門長を目指していただくことも想定しています。
【システム建築の強み】
当社では、従来の仮設事務所や仮設校舎や応急仮設住宅にとどまらず、カフェ・コンビニ・保育園・シニア施設等、暮らしに身近なものにカタチを変え、着実に歩みを進めています。また、防音・遮音性などにも更なる進化が加えられ、音楽スタジオやライブハウスなど、エンタメ目的での需要も見込めます。
数字の面から見ても、アメリカにおけるシステム建築のシェアは4割を超えていますが、日本はまだ1割程度。今後成長市場へと発展する可能性を秘めています。
更に、工場で部材を作り現場で組み立てる為、低コストで短納期での建設が可能！雨風の影響を受けにくい＆工期の延期が少ない点も魅力です◎
【キャリア形成に役立つ制度】
■ジョブ公募・管理職公募
グループ会社含めた異動や管理職への立候補制度。自らキャリアを構築する挑戦の機会があります。
■専門職コース
マネジメントでなく専門分野に磨きをかけ、難易度の高いプロジェクト等で能力を存分に発揮いただくための職層を新たに設定。
■リーダー養成コース
次世代リーダー早期育成のための教育機会を充実させた若手向けのコース。戦略的なローテーションや社外交流・部門越境講習といったカリキュラムを実施。
- 応募資格
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- 必須
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・構造設計のご経験（アセット不問）
・構造設計一級建築士資格をお持ちの方
- 歓迎
- ・プレハブ建築における構造設計経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヶ月（待遇に変更なし）
- 勤務地
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【東京本社】
東京都港区三田3-11-24 国際興業第二ビル7階
※組織構成30名中 中途14名（2025年4月現在）
※中途勤続年数12年
【配属先について】
■20代～60代までの全ての年代の方が活躍中！
└2021～23年度の採用比率は新卒36%、中途64％であり、中途社員が多く活躍中！
- 勤務時間
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フレックスタイム制
(コアタイム：11:00～13:45、フレキシブルタイム/なし、休憩時間：45分（12:00～12:45）)
標準労働時間 １日８時間
- 年収・給与
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年収：900万円～1100万円
月給：378,000円～
※残業代全額支給
■賞与：年2回（6月、12月）※24年度一般社員賞与実績174万円
■資格手当：構造設計一級建築士 3万円／月、一級建築士 2万円／月など
■昇給 年１回(7月)
- 待遇・福利厚生
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■フレックス／在宅勤務可
■通勤手当：全額支給
■借上社宅：借上社宅制度有（個人負担額 → 賃料＋共益費の合計額×20％）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■eラーニング受講・外部研修の受講も可能
■資格取得支援勉強会
■階層別・職能別教育・個別面談・目標管理面談 等 教育プログラム
■永年勤続表彰
■福利厚生システム
■健康保険組合
■共済会
■U・Iターン支援あり
■退職金制度有
■再雇用制度有
- 休日休暇
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年間休日127日
■完全週休2日制（土日）※休日出勤が発生した場合、振替休日や代休の取得可能
■祝日休み
■ライフサポート休暇（有給/最大40日保有可）
└こどもの学校行事参加や通院付添、本人の妊娠・妻の妊娠や出産、家族の介護、本人の入院や通院の際に取得できる休暇です。年休とは別の当社独自の制度です。
★男性育休取得率23年度100％、24年度85%
- 選考プロセス
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面接(１～２回)・適性検査
↓
内定
