募集要項
- 募集背景
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業績拡大の為、増員
採用人数 60名／年
- 仕事内容
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法面工事を中心とした土木工事の施工管理全般をお任せします。将来的には、現場代理人として担当現場の工程管理、安全管理、品質管理、原価管理を行っていただきます。
※経験と希望に応じ、法面工事以外の工種の担当も可能です。
【具体的な業務】
施工計画書の作成 、安全法令遵守の確認、作業品質の管理、外注費用の見積もり など
- 応募資格
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- 必須
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【必要資格】
・30歳以上：二級土木施工管理技士
・40歳以上：一級土木施工管理技士
【必須経験】
・土木工事の施工管理業務の経験（3年以上）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪府大阪市北区大淀南1-4-15
【最寄駅】
JR線：大阪駅、福島駅
市営地下鉄線：梅田駅、東梅田駅、西梅田駅
阪急線、阪神線：大阪梅田駅
※勤務地は採用時窓口支店を記載。実際には施工案件現場との直行直帰可能。
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
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月給制
基本給：292,000円 ～ 500,000円
昇給：年1回
賞与：年2回（7月、12月）
通勤手当：別途支給
残業手当：別途支給（非管理職の場合）
諸手当：消費税手当(入社次年度より対象)、現場勤務手当（日額：700～2,700円）、家族手当
モデル年収
590万円／30歳：二級土木施工管理技士保持、業界経験3年以上
720万円／40歳：一級土木施工管理技士保持、業界経験3年以上
900万円／50歳：一級土木施工管理技士保持、業界経験3年以上
※諸手当込（月平均残
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険、社員持株会制度、退職金制度、選択制確定拠出年金制度、永年勤続表彰制度、資格取得補助制度、社有車貸与
就労年齢：65歳まで（65歳定年制）。以降は就業態度等を勘案し、嘱託契約にて雇用継続の可能性有。
- 休日休暇
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年間休日：126 日 (2023年度）
慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇（入社時最大10日付与）
- 選考プロセス
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面接回数：2回
書類選考 → 一次面接(Web) → Web適性テスト（性格のみ） → 最終面接(対面またはWeb)