料理長・シェフ・調理師・メニュー開発
京都【調理】創業約170年の老舗料亭・京料理茶懐石・年間休日120日
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間7月10日~7月23日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6390人が紹介する362031件の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項(掲載期間:2025/07/10 ~ 2025/07/23)
料理長・シェフ・調理師・メニュー開発
京都【調理】創業約170年の老舗料亭・京料理茶懐石・年間休日120日
転勤なし
募集要項
募集背景
-
業務拡大にあたり
仕事内容
-
副料理長として伝統と格式のある本格的茶懐石や、旬の京野菜を使った京料理の調理
【どんな場所】
世界遺産に指定されている下鴨神社の包丁人として長く仕えてきた後、安政三年(1856年)に現在の下鴨の地で料亭を開業しました。
「ミシュランガイド」においても星を獲得するなど、国際的な評価を得ており、日夜世界中からご来店いただくお客様をおもてなししています。また、茶懐石を供するお店としての歴史も長く、茶道三千家の「お茶事の場」として広く利用いただいております。
【どんな仕事】
伝統と格式のある本格的茶懐石や、旬の京野菜を使った京料理の調理をお願いします。茶懐石をルーツとした本格的な京料理のコースを提供していただきます。
また、厨房全体に気を配りながら後輩の指導も行っていただきます。
・見習いスタッフへの調理技術指導、サポート
・料理のできあがり時間のコントロール
・盛り付けのチェック など
【どんな環境】
全体を束ねられる料理長がいらっしゃいますので最初は業務の引き継ぎ等を行なっていただき慣れていただきます。また本店で勤務される調理スタッフ(6名~8名)とのマネージメントや仲居さんとの連携も行いながらチームとして動く環境です。
応募資格
-
- 必須
-
和食調理経験及びその他分野での調理経験
- 歓迎
-
マネジメント(計数管理、人材育成)経験
- フィットする人物像
-
【求める人物像】
決められたルーチンワークをこなすのではなく、自らが開拓者となって会社の次のスタンダードを作っていきたいという思いを持っている方
会社や事業の成長に向けて、会社として必要となることを自ら捉え、自発的に行動できる方
既存の方法に囚われることなく、自らの力で課題を見つけ、改善策を提案し実行できる方
雇用形態
-
正社員
ポジション・役割
-
料理長
勤務地
-
京都府京都市左京区
勤務時間
-
8時間
※シフト制(9:00~23:00の間。10:00~20:00、11:00~21:00、12:00~22:00など)
※休憩:2時間
年収・給与
-
月給:40~50万円
年収:480~600万円
賞与:有(年2回。業績連動型) ※賞与は上記金額に含まず
休日休暇
-
・4週8休(シフト制 週休2日)
・年間休日:120日
・年次有給休暇、慶弔休暇など
選考プロセス
-
面接数回
会社概要
社名
-
非公開
事業内容・会社の特長
-
茶懐石・京料理・京懐石・高級食品加工・高級贈答品
に会員登録すると…
- 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
- 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
- 3「気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。