募集要項

募集背景: 同社は設立以来、現在に至るまで2桁の増収を継続中。2010年度～2020年度の成長率は100億円以上のハウスメーカーとしては1位（株式会社東京商工リサーチ／2021年11月調べ）を記録しており、好調を背景に全国規模での事業拡大も進めています。

そんな弊社ではこのたび、今後のさらなる成長を見据えた組織体制の強化を目的に、新たなメンバーの採用を行なうこととなりました。なお、今回の募集では業界や営業の経験は不問となっており、未経験の方でもご応募が可能です。すでに活躍中のメンバーも多くは中途採用で入社しておりますので、安心して挑戦いただければ幸いです。

仕事内容: 当社は大阪を拠点に全国へ進出しているハウスメーカーです。理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、土地活用物件(賃貸住宅物件・事務所・店舗・福祉施設)の施工管理をお任せします。

契約内容や設計図面を確認しながら、着工からお引き渡しまでの施工管理全般を担当します。車で現場を周り、多くの下請の工務店の職人さんや各設備メーカー等の業者と連携を取ることや、周辺住民の方々への配慮など幅広い業務を行います。【勤務地】入社時は首都圏資産活用支店(銀座)配属となりますが、近い将来、神奈川・千葉・埼玉等へも進出を考えており、希望等に合わせ転勤となる可能性もございます。

応募資格

必須: 【いずれも必須】■施工管理のご経験 ■1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士資格 ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)

【ワークライフバランス◎】■完全週休二日制(水・日休み)です。■年末年始休暇12日間(2023年度実績/有給休暇計画付与5日含) ※入社6ヶ月以内で有給休暇が無い場合は特別休暇を付与いたします。■勤務管理システムの導入など、働き方改革にも注力。お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。

待遇・福利厚生: ■昇給年1回（7月）
■賞与年2回（3月・9月／昨年度実績:2回・3ヶ月分）
■報奨金
■固定残業代超過分全額支給
■交通費全額支給（高速代を除く）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■マイカー通勤可（駐車場完備）
■社内禁煙
■社員旅行
■福利厚生施設の利用
■資格取得一時金
　└入社後、業務で必要な資格を取得した方に祝い金を支給します（一級建築士200万円、宅地建物取引士70万円など）

休日休暇: ■完全週休2日制（火・水、または水・木）
■年末年始休暇
■産前・産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■有給休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■創業記念日

選考プロセス: 【面接1～2回・適検検査】

同社が注文住宅を扱う上で大切にしているのは、「お客様に真剣に向き合うこと」。住宅は多くの方にとって「一生に一度の買い物」だからこそ、弊社ではお客様が納得して購入を決断できる環境を整えています。

例えば、会議時間を必要最低限とすることで、お客様と営業が接する時間を長めに確保しているのもその一つ。これにより営業もお客様の希望をじっくりお伺いでき、その実現に向けて全力を注ぐことができるのです。

また、こうした顧客ファーストの姿勢の一方で、弊社は業績の面でも設立以来2桁増収を継続中。品質と価格の両立が高く評価され、現在も全国に新たなモデルハウスが続々と誕生し続けています。

そのため、営業の成約率も非常に高く、未経験入社でも早くて2～3ヶ月ほどで契約を獲得することが可能です。早くから1000万円台の年収を得ることも夢ではないでしょう。

お客様の幸せに貢献する充実感と、努力に見合った確かな収入。あなたも弊社の営業で、その両方を手に入れませんか。

キャリアパス・評価制度: 入社後は、はじめにOJTによる実務研修を通じて仕事の進め方を学んでいただきます。現場には経験豊富な先輩が在籍していますので、困った時は何でも気軽に質問してください。独り立ち後は、未経験でのスタートでも2～3ヶ月ほどで契約を獲得しているメンバーが少なくありません。
また、社内では昇給・昇進に関しても豊富なチャンスを設けており、多くのメンバーがキャリアアップを達成しています。

同社には20代から50代まで幅広い年齢層の営業が在籍。近年は新卒採用も増えているものの、ほとんどは中途入社で活躍しています。未経験で入社したメンバーがいる一方、施工管理や設計などで経験を積んだ頼れるベテランも多いので、どのような経歴の方もすぐに馴染むことができるでしょう。

会社概要

事業内容・会社の特長: 戸建注文住宅の企画・開発・販売、設計・施工

建設業許可国土交通大臣（特‐2）第23876号
宅地建物取引業免許国土交通大臣（3）第8277号