募集要項
- 募集背景
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＜10名以上の積極採用を実施！＞
世界104ヶ国1万9500店舗以上展開する、ハンバーガーチェーン。その日本法人として、急速な成長を遂げており、国内店舗数は200店舗を突破している企業です。2028年末までに国内600店舗・売上600億円を目指し、現在も躍進を続けています。
2024年中に国内300店舗を目指しており、今後のさらなる成長に向けて組織力を強化という目的があります。そこで店長候補としてご活躍いただける新たな仲間を、10名以上増員が決まっています。
- 仕事内容
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＜仕事内容＞
【店舗運営業務】
■レジ・接客
■ハンバーガーの調理・オペレーション業務
■販売促進の企画・立案
■店舗オペレーションのチェック
【マネジメント業務】
■アルバイトの教育・シフト管理
■衛生管理
■売上管理・在庫管理など
＜仕事のポイント＞
◎店長昇格後も描ける多彩なキャリアプラン！
店長に昇格すれば、SVやOPサポート（採用・教育・マニュアルなど）、マーケティング担当といったキャリアに挑戦可能です。定期的に社内公募を行なっているので、ぜひ積極的にチャレンジできます！
- 応募資格
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- 必須
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ハンバーガーチェーン経験者を求めています！
★学歴や転職回数、ブランクは一切不問。意欲・人柄重視の採用です！
★社会人経験10年以上の方も歓迎します！
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 20-40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 茨城県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 愛知県 / 岐阜県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県
- 勤務時間
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シフト制（1日実働8時間）
＜シフト例＞
■早番／7：00～16：00（実働8時間）
■遅番／14：00～23：00（実働8時間）
※配属先により営業時間は異なります。
※残業は月平均20時間ほどです。
- 年収・給与
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月給24万円以上＋各種手当＋賞与年2回
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
※上記金額には固定残業代（20時間分・3万300円以上）を含む。超過分は別途支給します。
※店長昇格で月給31万円以上・年収550万円以上も可能です！
＜入社時想定年収＞
★フードサービス経験者／440万円～550万円
年収例
500万円／28歳（経験2年／レストランマネージャー）
600万円／35歳（経験2年／エリアスーパーバイザー）
- 待遇・福利厚生
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■給与改定年1回（4月）
┗昇進は職位に関係なく毎月実施しています。
■賞与 年2回（3月・9月／昨年度実績：2～4ヶ月分）※会社業績による
■決算賞与あり ※会社業績による
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（月5万円まで）
■時間外手当（超過分）
■報奨金
■制服貸与
■社宅補助（月2万円～）※社内規定あり／同居扶養人数による
■U・Iターン支援（引越費用補助あり※会社規定による）
■社員割引（商品30％OFFで購入可能）※勤務日のみ
■定期健康診断
■資格取得支援制度（食品衛生管理責任者、防火・防災管理責任者など）
■店長永年勤続休暇制度
■地域限定正社員制度（自宅より通勤可能な範囲への配属）※社内規定あり
■引越し費用全額負担
■オフィス内禁煙
■特別ボーナス有（入社時～6ヶ月以内に店長に昇格した方、全員が対象です）
- 休日休暇
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■週休2日制（シフト制／月9日）※2月のみ月8日休み
■有給休暇（入社後半年以降に10日付与）
■産前・産後休暇 ※取得実績あり
■育児休暇 ※復職率100％！（直近2年間の男性の取得実績：3名）
■介護休暇
■特別休暇（病気休暇・転勤休暇・慶弔休暇）
■リフレッシュ休暇
◎5日以上の連休取得OK！
- 選考プロセス
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STEP１：面接1～2回
STEP２：内定！
＜できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています！＞
※ご応募から内定までの期間は、2週間以内を予定しています。
※ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。それ以降の入社も歓迎します。
※一次面接はWebで実施します。遠方の方は最終面接もWebで実施することが可能です。
※面接日、入社日はお気軽にご相談ください。
※入社日は、毎月1日をお願いしています。
