募集要項
- 仕事内容
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【職務概要】
自社木造戸建住宅（注文5：建売5）の施工管理業務の一連をご担当いただきます。
【職務詳細】
建築施工計画の作成、納期までの工程・品質・使用資材・人員・予算管理、周辺住民への安全管理等
【現場監督が働きやすい環境が整っています】
自社内でアプリを開発しているので、現場社員の「もっと～してほしい」「こんな機能が欲しい」を即検討導入できる仕組みがあります。
現場管理をする上で大切な工程管理もアプリ内で管理できるので日々のTODOが見える化されています。
また、請求書発注書も全て電子化することにより、ペーパーレス化を実現。事務所内での業務を最小限に抑えられる環境が整っているので、現場巡回への時間がしっかり確保できます。
【年次に関係なく成長できます】
一般的には、過度に年功序列を重視したり、新卒が優遇されたりしがちですが、当グループ独自の細かい評価ポイントを設けています。
この評価制度があることで、公正に評価できる仕組みがあります。
【働き方改革進めています】
各部門で担当業務を明確にし、業務効率化への取り組みを行っているため、基本土日休みが定着、土曜出勤した場合も振替休日があり、取得率は100%。残業時間は40時間程度です。
【マネジメント環境が整っています】
1チームの人数は、マネージャーを入れても最大4名。
少人数体制だから1人1人にしっかりと目を向けたマネジメントが実現しています。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞
・戸建住宅の施工管理経験5年以上
＜歓迎要件＞
・建築に係る資格をお持ちの方（一級建築士、二級建築士、一級建築施工管理技士、二級建築施工管理技士 など）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 福岡県
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
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700万円 ～ 1199万円
※あくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性がございます
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限25,000円／月
寮社宅：社員独身寮有（35,000円・50,000円/月）
社会保険：補足事項なし
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日
