施工管理(建築)
建築施工管理【スタンダード上場/生転勤無/神奈川県密着型事業】
掲載期間:25/03/21~25/04/03求人No:EAGE-530560
施工管理(建築)

建築施工管理【スタンダード上場/生転勤無/神奈川県密着型事業】

工藤建設株式会社
上場企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
案件依頼が多いものの、法改正などもあり全ての案件をすぐに請負ことができていない状況です。事業拡大のため増員募集です。
仕事内容
建設現場での施工管理全般、また協力業者との折衝をお任せいたします。

・施工計画の作成
・工程管理/安全管理/原価管理/品質管理/出来形管理
・行政への申請書類の作成
・設計など事務作業
・現場の写真撮影
・近隣への挨拶

■案件例:マンション、介護施設、店舗、オフィス等(元請けがほとんどです。)
LRC造、S造が中心です。
■工期:1年半~2年ほど
■案件規模:数億円~数十億円

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
工事課に配属予定です。
計37名(部長1名、副部長1名、課長2名、主任15名、一般社員18名)が所属しています。
応募資格
必須
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:神奈川県横浜市青葉区新石川四丁目33番地10
沿線名:東急田園都市線「あざみ野」駅より徒歩13分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
変形労働時間制1年単位 平均労働時間:週の平均労働時間40時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:30時間
平均労働時間:週の平均労働時間40時間
年収・給与
年収:600~1000 万円 月給制 基本給:354792円
残業代:固定残業代制 固定残業時間:45時間
固定残業代:123300円 超過分は全額支給
変動手当:家族手当 子供1人10,000円、子供2人20,000円、子供3人以降30,000円(18歳まで)

通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回(10月)
待遇・福利厚生
退職金制度、再雇用制度、財形貯蓄制度、資格取得奨励金制度、従業員持株会制度、社宅制度有、短時間勤務制度、テレワーク勤務制度、人間ドック、定年60歳(再雇用70歳まで)
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
選考プロセス
面接2回(適性検査 あり)
書類選考→1次面接→最終面接

会社概要

社名
工藤建設株式会社
事業内容・会社の特長
神奈川県を基盤に、公共事業から民間まで幅広い建設工事を手掛けています。港北ニュータウンやみなとみらい21、横浜大さん橋などの建築物にも携わっています。また、2003年から介護事業にも参入し、地域密着型の施設を運営しております。



■総合建設業(建設・土木等建設工事の請負)

民間施設、公共施設、注文住宅など幅広く手掛けております。新築だけでなく、リノベーションも対応。用地取得から企画・設計・施工・管理・修繕などのアフターフォローまで自社一貫体制のもと、安心で高品質なトータルサービスを提供しています。



■建物総合管理業

点検・整備・トラブル対応から家賃管理・入居者募集まで、建物運用を総合的にサポート。



■介護事業

「フローレンスケア」のブランド名で、横浜市・川崎市・東京都に介護付きホーム・グループホーム・デイサービスを運営。心地よさを追求した地域密着の施設で、入居者の満足度も高い水準を誇っています。
設立
1971年7月
従業員数
704

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エン エージェント・ミドル(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2024年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:3,317名 単体:2,135名(2024年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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