施工管理(建築)
内装工事管理【B型工事メイン/オフィス内装経験不問】
掲載期間:25/03/21~25/04/03求人No:EAGE-525877
NEW施工管理(建築)

内装工事管理【B型工事メイン/オフィス内装経験不問】

三井デザインテック株式会社
英語力不問 転勤なし

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員募集です。近年の首都圏オフィス需要回復に伴う案件増加に対応するため、この度募集いたします。
仕事内容
オフィス/ホテル/商業施設/医療福祉施設などの案件について、元請側の立ち位置から内装施工管理業務を担当いただきます。
・テナント側との打ち合わせ
・プラン作成または先方プランチェック、見積作成
・最終プランの設定~提案~決定
・内装工事現場における一連の施工管理~お引渡し

※案件は、ご経験・ご志向を踏まえて決定いたします。

【担当】1名につき5~6件。チームでシフトを組み複数名で対応します。企画/計画段階半分、引渡し前半分程度です。
【地域】案件は首都圏のみ。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
工事部
総勢80名程度に加え、派遣、業務委託スタッフも在籍。
応募資格
必須
施工管理実務経験
※オフィス内装工事に限定しません。お気軽にご相談ください。
雇用形態
正社員
勤務地
本社:東京都中央区銀座6-17-1銀座6丁目SQUARE
アクセス:東京メトロ日比谷線「東銀座駅」より徒歩3分、東京メトロ銀座線「銀座駅」より徒歩6分
担当案件に応じて東京・神奈川拠点出社も可能です。
拠点一覧→https://www.mitsui-designtec.co.jp/company/location/

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間45分
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 11:00~15:00
月平均残業時間:20時間~35時間
年収・給与
年収:570~900 万円 月給制 基本給:270000円
残業代:全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回(実績額:基本給の5ヶ月前後)
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
退職金制度、資格取得支援制度、会員制福利厚生クラブ、自社保養施設、財形貯蓄制度、グループ保険、時短勤務制度、育児休業制度(最長でお子様が2歳になるまで)、社内クラブ
休日休暇
【年間休日】127日
【休日内訳】 完全週休2日制 日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,土曜日
選考プロセス
面接2~3回
1次面接→最終面接→内定
※着地想定給与レンジや面接官スケジュールに応じて二次面接が発生する可能性があります。

会社概要

社名
三井デザインテック株式会社
事業内容・会社の特長
三井不動産グループが手掛ける「空間づくり・インテリアコーディネート」に関する、様々な案件に携わっています。三井不動産や三井不動産レジデンシャルをはじめとする三井グループの案件増に加え、長年の「質にこだわる仕事」に評判が寄せられ他社からも依頼が増加中です。



■手がける空間デザイン:

住居・ホテル・商業施設・オフィス・医療/福祉施設・ビルなど幅広い案件の空間デザインを手がけています。

■施工実例:

恵比寿ガーデンプレイス・東京ミッドタウン・三井ガーデンホテル・TOTO・三井不動産・三井のリハウス など



【今後は】

三井グループの案件を中心に手がけてきた同社ですが、帝国ホテルやプリンスホテル、京王プラザなど外部の大手企業からの依頼が増えています。これまでの実績に裏づけされた実力を遺憾なく発揮し、今後も業界内での存在感を示していきます。
設立
昭和55年4月1日
従業員数
829名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2024年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:3,317名 単体:2,135名(2024年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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