募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のため
- 仕事内容
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管理職候補として改修・リニューアル工事の施工管理およびマネジメントを行います。【元請けの施工管理業務全般】
※官公庁からの受注が約 7 割、改修工事が約9割
・安全管理
・品質管理
・工程管理
・原価管理
◆工期・規模
基本は3 ヵ月～ 6 ヵ月の案件が多く、
多い場合は協力会社の作業員 50 名程度を動員。
原則は1 人 1 案件ですが、規模によってはチームで監督します。
案件予算は 3000 万円～ 2 億円規模。
◆経験、適性に応じて管理者としてマネジメント業務もお願いします。
◆特徴
●売上比率 公共6：民間4 / リノベーション（改修）9：新築1 / 元請け8：下請2
●元請け案件がメインのため裁量が大きい仕事が可能
●社用車貸与、直行直帰が可能
●転居を伴う転勤なし
●残業少なめ（担当現場の状況にもよるが平均30～40時間/月）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■建築工事の現場代理人経験5年以上（公共、民間、新築、改修問わず）
■1級建築施工管理技士
■普通自動車運転免許（AT限定可）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～55歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都足立区／町田市
埼玉県春日部市／所沢市
- 勤務時間
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8:00～17:30（休憩90分）
休憩：10：00～10：15/12：00～13：00/15：00～15：15
- 年収・給与
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年収:750万円～1000万円
月給:50万円～70万円
昇給:年1回 賞与:年2回（7月・12月）※昨年度実績3ヶ月分
- 待遇・福利厚生
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■通勤手当:全額支給
■家族手当
■時間外手当
■役職手当
■職能手当
■資格取得支援制度
■社用車貸与
■健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■研修制度
■社内表彰制度
■退職金制度
■社員旅行
■育児短時間措置制度
■作業着貸与
■休業補償
■IUJターン入社補助（通勤2時間以上の場合引越し代10万円、2年間3万円家賃補助）
■健康診断・ストレスチェック
■ご両親感謝DAY（父の日に商品券・母の日にお花プレゼント）
■チャイルドハッピーDAY（子供の誕生日1人5千円商品券）
■誕生日祝い制度（ケーキ贈呈） ほか
- 休日休暇
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■年間休日:105日
■慶弔休暇
■年末年始
■夏期休暇
■有給休暇
■週休2日制（土曜・日曜）祝日
※祝日のある週の土曜と毎月最終土曜は出勤
※休日出社した場合は代休を取得できる環境です。
- 選考プロセス
- 書類選考 → 一次面接（WEB又は対面どちらでも可）→ 適性検査＋最終面接（対面）→ 内定
